Два этих слова совместить не просто. Если есть работа то нет времени на море и если есть море то очень часто нет достойной работы. Поэтому лучший вариант - удаленная работа. Так можно и денег заработать и жить у моря.
На моём прошлом месте исполнения трудовых обязанностей в обмен на денежное вознаграждение удаленку считали вынужденным злом. Поэтому при первой возможности от неё избавились. Единственный способ выразить свой протест - увольнение. Что я и сделал, но после того как нашел новую работу.
Процесс поиска стандартен, разместил резюме на HH и SJ. Но постоянно прожимать кнопки обновления лень. Поэтому перехватил запросы к сайтам на обновление резюме и воспроизвел их на своем удаленном сервере. Бот прожимал авторизацию по email, на почту приходил код для входа. Далее данные из письма забирались и программа вводила их на странице аутентификации. Таким образом капча не вылезала на тот момент. Сейчас думаю это проще всего сделать если перехватить запрос на обновление резюме из мобильного приложения.
По итогу резюме обновлялось круглые сутки без моего участия. Звонков за пол года было прямо скажем не много. Кажется 3, но все заканчивались приглашением на собеседование. 24 февраля 2022 началась СВО и поэтому самое важное для меня собеседование перенесли на неопределенный срок. Но в мае работодатель напомнил о себе, провели удаленно собеседование и я смог наконец-то покинуть старую работу и насладиться плюсами новой (главный из которых удаленка и зп больше на 50%).
На время испытательного срока планировал работать полностью из офиса (спойлер - вышло два месяца работы из офиса и далее 100% удаленка).
Решив минимально вопрос с работой, оставалось решить вопрос с морем...