Добровольное медицинское страхование - один из наиболее популярных вариантов льгот для сотрудников в России. Большинство работников считают, что наличие ДМС в социальном пакете позитивно влияет на их отношение к Работодателю. Исходя из общения с нашими клиентами вот наиболее частые причины, которые побуждают организацию принять решение о наличии программы ДМС на предприятии: 1. Работодатель является достаточно крупным предприятием и ДМС для сотрудников есть у большинства компаний в отрасли, где работает организация. 2. Организация имеет финансовые возможности и действительно хочет позаботиться о своих сотрудниках, предоставить им дополнительный набор льгот, в том числе качественное медицинское обслуживание, возможность получения медицинских услуг в хороших коммерческих клиниках. 3. ДМС рассматривается как одна из стандартных составляющих компенсационного пакета для найма квалифицированных сотрудников, например, ИТ специалистов, чтобы увеличить ценность нового места работы. 4. Медицинск