Сейчас клубная культура в России сильно трансформировалась - ночные клубы если и остались, то уступили лидирующие позиции танцевальным ресторанам. А ведь не так давно было время, когда молодежь 18-35 лет практически каждый week-end зависала в клубах до рассвета, а потом перемещалась в чиллауты отпиваться чайком и кальянить.
Клубы были разные - по статусу, формату, аудитории и тусовке. Арт-директором одного из ночных заведений я был с 2013 по 2016 год и здесь хочу рассказать, как это было)) Ключ на старт, погнали!
Итак, начну с того, что на должность арта я пришёл не «с улицы» - до этого момента я пару лет работал в этом же клубе как МС, и все было отлично до тех пор, пока я не разругался вдрызг с одним из тогдашних Арт-директоров (их было двое) и не ушёл, хлопнув дверью. Видимо, с тем же человеком разругался не только я, но и владельцы клуба, потому что в один прекрасный день мне позвонили и предложили вернуться, но уже на должность арта. Обрадовался ли я? Конечно!
Руководящая должность, возможности для творчества и воплощения смелых идей - я думал, что будет именно так, наивный)) На самом деле все не так радужно.
Хотите краткий список проблем-внутрячков, с которыми я столкнулся? Извольте:
1) Охрана. Если вы думаете, что весь персонал клуба - команда, друзья и тд, то хрен там)) охрана - высшая каста. Они решают. Повлиять на них может только кто? Правильно, начальник охраны. А на него кто может повлиять? Правильно, только владелец клуба (в нашем случае - «уважаемый человек»). Сколько раз мы ругались с охраной на тему их манеры общения с гостями - не пересчитать.
2) Алкоголь. И я сейчас не про посетителей. Неееет. Я про «группу риска» - арт-состав. Когда человек работает в ночном заведении, где всегда весело и вокруг все пьют и тусят, он тоже хочет веселиться, хоть и находится на работе. И, контролируй - не контролируй, он найдёт способ. Был у нас один звукарь, которого пришлось уволить за пьянство на работе)
3) Деньги. Возможно, в какой-то параллельной вселенной существуют клубы, владельцы которых выделяют достаточное количество денег на промо-акции, рекламу, привозы и организацию вечеринок, но это не точно. Надо сказать, что пространство для твор чества резко сокращается, когда тебе говорят «очень крутая идея. Сколько надо денег? 100тр? Отлично, делаем, вот тебе 10тр!»
4) Креатив. Могу ошибаться, но скорее всего каждый арт рано или поздно, придумывая арт-план на месяц, сидит и понимает, что в голове нет ни одной идеи. Зеро)) Тут главное справиться с этим тупняком и найти способ найти новые идеи, иначе всё))
Справедливости ради скажу, что, не смотря на эти моменты, работать арт-директором действительно интересно. Это колоссальный организаторский и креаторский опыт, это хорошая психологическая и коммуникативная школа. Это, кроме всего прочего, навыки подбора и управления персоналом, ведь одна из главных задач арт-директора (процитирую фильм «Каникулы строгого режима») - собрать команду и устроить шоу)).
#ночной клуб #ночная жизнь #самара #танцевальная музыка