В работе совещания приняли участие специалисты отдела кадров Управления вневедомственной охраны Росгвардии, представители кадровых подразделений администраций муниципальных образований, образовательных организаций среднего общего и профессионального образования, а также работники территориальных подразделений ОГКУ «Кадровый центр».
Офицеры Росгвардии рассказали об условиях поступления и прохождения службы в подразделениях вневедомственной охраны Росгвардии.
Так, на службу во вневедомственную охрану Росгвардии принимаются граждане не моложе 18 лет независимо от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, владеющие государственным языком Российской Федерации, соответствующие квалификационным требованиям (для замещения должностей младшего начальствующего состава достаточно наличие среднего общего образования), установленным настоящим Федеральным законом, способные по своим личным и деловым качествам, физической подготовке и состоянию здоровья выполнять служебные обязанности сотрудника органов внутренних дел.
В соответствии с законодательством Российской Федерации сотрудники вневедомственной охраны имеют следующие социальные гарантии:
- льготная выслуга лет
- санаторно - курортное лечение
- обслуживание в ведомственной поликлинике
- страхование жизни и здоровья
- отпуск не менее 40 дней
- внеочередное зачисление детей в детские сады
- жителям области предоставляется компенсации за поднаем жилья
- единовременная выплата для приобретения жилья
- возможность получения образования в образовательных организациях МВД России и Росгвардии.
«Согласно законодательству Российской Федерации, поступившим на службу в войска национальной гвардии Российской Федерации непосредственно по окончании образовательных организаций высшего образования предоставляется отсрочка от призыва на военную службу.
В период прохождения службы сотрудники обеспечиваются форменным обмундированием, денежное довольствие сотрудника складывается из окладов по званию и по должности, а также других стимулирующих и поощрительных выплат. Стоит отметить, что денежное довольствие сотрудников подлежит ежегодному индексированию», - рассказал заместитель начальника Управления вневедомственной охраны по Ульяновской области подполковник полиции Дмитрий Софьичев.
Контакты для обращений и справок:
8 (8422) 41-31-85 - для районов Ульяновской области;
41-82-18 - по городу Ульяновску (в целом);
41-04-81 – по Ленинскому району;
55-06-54 – по Заволжскому району;
65-29-71 – по Железнодорожному району;
48-25-69 – по Засвияжскому району.