Вы и сами знаете, что правильно выбрать компанию для работы — очень важно. От этого будут зависеть не только ваши перспективы (денежные, должностные и тд), но и дальнейший рост как специалиста.
Признаков, которые указывают на плохого работодателя не мало, но вот основные из них:
Навешивание большого количество обязательств
Это можно называть экономией в минус. В плохих компаниях один разработчик может сидеть одновременно на нескольких проектах. По итогу: проекты имеют кучу багов, никогда не сдаются в срок, вечно горят дедлайны, и конечно виноваты в этом сотрудники...
Токсичное руководство
Если уже на собеседовании вы начинаете ощущать чувство вины, или вам кажется, что вас подавляют — лучше откажитесь от данной вакансии. Дальше будет только хуже.
Корпоративное безумие
Корпоративные гимны, обряды, песни, танцы и прочий инфантильный бред обычно существует в компаниях, которые не могут обеспечить своим сотрудникам рост и достойную зп.
---
➤➤ Изучите тему подробнее с наставником mentor-city.com
➤➤ Задавайте свои вопросы в комментариях