Часто на hh.ru мне на глаза стали попадаться объявления о вакансиях компании Mohito. Это известная сеть салонов в г. Ставрополь. На данный момент салоны этой сети можно встретить во многих городах России, так как компания стала продавать свою франшизу.
Кристина Сержпинская - основатель данной сети, участвовала в шоу телеканала Пятница: Секретный миллионер и Теперь я босс. О салонах Mohito я была наслышана и пару раз была в качестве клиента, но стало интересно посмотреть так сказать "изнутри" на компанию. Я откликнулась на вакансию Управляющий салоном красоты и меня пригласили на собеседование. Придя в указанный салон на собеседование, я обнаружила еще 12 кандидатов на вакантные позиции. Беседа проходила в групповом формате и проводила ее сама учредитель сети. Слушать Кристину было приятно, но условия работы - оставляли желать лучшего. Кратко о том, что предлагали:
- если вакансия заинтересовала, то завтра же выйти на стажировку;
- стажировка длится месяц и не оплачивается, а работаешь ты полноценно с 10:00 до 21:00, 5\2;
- по итогам стажировки необходимо сдать экзамен и отработать 2 месяца в должности администратора, выполнять планы;
- если в должности администратора сотрудник проявил себя хорошо, то переводят на должность управляющего салоном;
- зп на должности администратора 15 000 оклад + KPI; на должности управляющего салоном - 20 000 оклад + KPI. Естественно никакого официального трудоустройства.
(условия озвучивались на собеседовании в феврале 2021 года, возможно сейчас будут немного отличаться)
Заслушав эти сногсшибательные условия работы я конечно же поняла, что не стоило даже идти на это собеседование и тратить время, но вставать и уходить посчитала некрасивым и было интересно посмотреть как будут проводить отбор претендентов.
После презентации условий работы необходимо было проявить себя кандидатам. Было всего 2 задания:
1. познакомиться с соседом и выслушать его опыт работы, чтобы коротко и красиво презентовать - аналогично поступает и сосед;
2. рассказать, почему именно ты должен работать в компании, чем вакансия для тебя привлекательна;
Также всем на ватсап HR-менеджер отправила ссылку на тестирование, которое необходимо было пройти в день собеседования - его результаты также учитывают при отборе финальных кандидатов.
Все, на этом было завершено собеседование и результаты нам обещали сообщить в этот же день вечером. В 17:00 на ватсап мне стала писать HR-менеджер Mohito и уточнять понравилось ли мне собеседование и хотела бы я работать в компании. Я ответила, что считаю условия неприемлемыми. Компания экономит значительную сумму на стажерах, да еще и посредством их усилий получает прибыль. Целый месяц работы бесплатно! Считаю такое наглое использование людей недопустимым!
#трудоустройство #москва #ставрополь #mohito #краснодар