Уволиться в середине учебного года - самая серьезная подстава, которую учитель может устроить своей администрации. Все прекрасно понимают, что учебный процесс нельзя поставить на паузу. Как бы ни желали в это верить директора школ, которые в порыве эмоций могут кинуть своему работнику фразу: "Увольняйтесь! Незаменимых у нас нет!". Конечно, нет, но в школе эта фраза не всегда "включает" поток желающих работать вместо уволенного или уволившегося педагога.
Здравствуйте, уважаемые читатели! В одной из моих последних бесед с АДдминистрацией школы мне было четко сказано, что если я продолжу писать свои "статейки", порочащие честь и достоинство (а это неправда, обезличенные статьи могут только дать почву для размышлений по поводу школьной жизни) руководителя школы, то меня уволят. Делая такие заявления, моя директриса не подумала, что я могу и сам уволиться. Кто от этого выиграет?
Предположим, что учитель (например, я) пишет заявление об увольнении за три месяца до конца учебного года!
Что теряет педагог:
- работу, но найти учителю её не проблема
- часть нервных клеток, потому что в любом случае это стресс
Небольшой список, согласитесь! А что теряет образовательное учреждение и его руководство:
- специалиста, который ведет несколько предметов. Быстро ли можно найти замену учителю информатики и физики в сельской школе?
- классного руководителя и педагога дополнительного образования
- ответственного за ведение официального сайта школы, разных федеральных платформ, сайтов с мониторингами, всех социальных страниц и т.п. Тут уволившийся учитель может добавить неразберихи и "забыть" пароли от всего!
- бесплатного системного администратора и человека, который обслуживает ВСЮ технику в школе. Не уверен, что наша директриса знает, как заменить картридж в принтере, а уж самые частые проблемы учителей: "Ой, интернет не работает", "Что-то нажала, и все пропало" - она точно решить не сможет. А кто будет заполнять аттестаты выпускников? А?
- учителя, который работает на ЕГЭ и ОГЭ. Найти здесь замену будет невозможно!
- ответственного и исполнительного работника. На уроки не опаздывают, все указания начальства выполняю. Пусть я иногда и бунтарь по характеру, но протекающую крышу в школьном кабинете на свои денежки сам ремонтировал и школьный двор от снега ползимы чистил! Есть еще такие дурачки?
А еще руководство школы теряет покой и сон, потому что в современном мире очень трудно найти замену для специалиста, который выполняет массу функций. Поэтому директора школ должны продумывать каждую фразу, которую "кидают" в сторону педагога, ведь учителя могут обидеться и уволиться!
Друзья, я никогда не смогу так поступить! Но на моей педагогической практике было несколько случаев, когда педагог бросал работу в середине учебного года, и глубоко в душе я всегда осуждал такой поступок. Конечно, ситуации бывают разные, но на такие "подставы", без уважительной причины, я не способен - не хочу мириться со своей совестью!
Но, думаю, что перед отпуском, я сообщу директрисе о том, что буду искать работу в другом образовательном учреждении. Не сработаемся мы с ней.