Клиентская служба (на правах отдела) в Агрызском районе напоминает, что у молодых людей, которые впервые начнут работать в 2022 году, трудовая деятельность будет вестись только в электронном виде – без оформления бумажной трудовой книжки. Формирование электронных трудовых книжек россиян началось два года назад – с 1 января 2020 года. До 31 декабря 2020 года работающим гражданам необходимо было определиться, в каком виде они хотят формировать свою трудовую биографию – в бумажном или электронном. При этом, переход к новому формату сведений о трудовой деятельности добровольный и осуществляется только с согласия человека, а привычную бумажную трудовую книжку можно сохранять сколько это необходимо. Единственным исключением становятся те, кто впервые устраивается на работу в этом году. У таких людей все сведения о периодах работы теперь будут вестись только в электронном виде – без оформления бумажной трудовой книжки. Подробнее об электронных трудовых книжках и их преимуществах можно прочита