Как относиться к недостаткам других

Добрый день! У каждого есть достоинства и недостатки. Если вы близко общаетесь с человеком, то со временем вы испытаете на себе и то, и другое!

Достоинства приятны всем. А вот недостатки...

Если недостатки человека, отрицательные черты его характера критичны для вас и приносят ощутимый дискомфорт, то близко общаться с таким не стоит, несмотря на все его достоинства. Это не ваш человек! Нужно уважать себя! Сводите общение с таким на нет, отойдите в сторону.

За отрицательными чертами характера лежат глубинные отрицательные процессы в душе человека, только он сам может их устранить и то не всегда! Для этого требуется серьезная духовная работа самого человека! Вы здесь не поможете.

К тому же наше восприятие недостатков относительно, мы относимся к людям предвзято, субъективно. То, что нам кажется недостатком - это недостаток для НАС, для самого человека или для других людей - это может казаться достоинством! Но вас это "достоинство" будет ранить! Поэтому вы для себя определите: насколько критичны именно для вас данные свойства личности человека.

Если эти свойства терпимы, и дискомфорт от них минимален, то можно общаться дальше.

Не стоит терпеть зависть, явную агрессию, оскорбления. Если человек проявил явную агрессию и не извинился - нужно отступить. Иногда полезно обозначить перед человеком его поведение: сказать о ваших чувствах, без оценки его действий. Например: мне было это неприятно! Меня это задело! Я не буду общаться в таком тоне! Это неуважение ко мне!

Если человек адекватен, он подумает и извинится. Если нет - то с таким лучше дел не иметь, так как агрессия повторится.

Говорить о своих чувствах следует без злобы, без ответного оскорбления и наезда, бесстрастно по возможности, по деловому, иначе будет спровоцирован конфликт. Если без злобы нельзя сказать, то лучше промолчать. Не можете сказать прямо - напишите смс, письмо.

Мелкие недостатки нужно прощать и не акцентировать на них внимание человека, не корить за мелочи, мы сами этим грешны.

А вот крупные недостатки нужно отслеживать очень внимательно, особенно те, которые ранят. Люди меняются очень редко. Ваши слова образумят одного из ста, не более. Поэтому намекните пару раз и, если нет эффекта, отступайте.

Общайтесь с теми, чьи недостатки терпимы для вас! И упаси вас Бог искать людей без недостатков! Таких нет. И если вы думаете, что вы их не имеете, то обманываете себя. Иметь недостатки нормально, главное, чтобы они были небольшие и не колючие, как иглы. Тогда люди не будут шарахаться от вас в страхе. Развивайте достоинства. Они могут заглушить недостатки.

Если, например, вы привыкли грубить людям - постарайтесь умышленно быть вежливыми. Достоинство со временем победит недостаток, станет привычкой, нормой поведения. Почувствовав приток положительных эмоций от этого достоинства, вы сможете в целом улучшить отношение к людям.

Одно достоинство усиливает другое достоинство и смягчает недостатки, также как один недостаток порождает другой и ослабляет достоинства!

Главное, понимать, что в людях приемлемо для вас, а что - нет! Этим и определяется характер общения! С кем-то только: Здравствуйте! Удачного дня! - а с кем-то - задушевная беседа до часа ночи!