"Российский рынок труда восстановился до допандемийного уровня, однако рост занятости произошел за счет возрастных групп старше 30 лет. Наиболее резким оказалось сокращение численности работников в возрасте 25-29 лет, основной причиной этого является демографическая яма 90-х годов. Провал рождаемости, наблюдавшийся в те годы, сопоставим с военным временем, поэтому россиян в этом возрасте попросту физически мало. Кроме того, произошло серьезное сокращение занятой молодежи в пандемийный период. Многие люди ушли с работы и не все вернулись обратно. Все больше молодежи не хочет работать на тех условиях, которые им предлагают", - сообщил в эфире телеканала РБК член совета директоров FinExpertiza Агван Микаелян, комментируя данные о снижении численности молодых работников.
Как подсчитала аналитическая служба международной аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza, за год, с сентября 2020-го по сентябрь 2021 года, численность работников в возрасте 20-29 лет уменьшилась на 460 тыс. человек. Количество молодых работников стремительно сокращается все последние годы: российская экономика пожинает плоды демографического провала 90-х. За 11 лет численность занятых в возрасте до 30 лет уменьшилась на 33,7%, или на 6 млн человек.
Подробности в исследовании ФинЭкспертизы.
https://finexpertiza.ru/solutions/actual-topics/prichin-sokr-rabot-molodezh/
