Я уже писала о том, что в Турции довольно простой визовый режим и тут достаточно легко получить и вид на жительство и гражданство, есть нюансы, но все же это простой и понятный процесс. Выясняя детали я консультировалась со знакомым юристом и оказалось, что многих наших соотечественников волнует еще один, достаточно интересный вопрос на тему открытия бизнеса в Турции и получения гражданства не стандартным путем, а именно по линии создания и развития бизнеса.
Об этом я расскажу во второй части этой статьи, а сейчас напомню, для тех кто пропустил, что в Турцию можно не просто приехать отдохнуть на недельку другую, а и продлить свое пребывание в этой прекрасной стране, устроиться на работу и собственно остаться тут на всегда.
Для тех, кто впервые на этом канале, я представлюсь! Меня зовут Женя, я блогер и веду свой блог "Обыкновенная мечта" в нескольких социальных сетях. Мы путешествуем с детьми уже более 5 лет. Сейчас живем в Турции. Буду признательна за подписку на канал! Поделиться своим мнением вы можете в комментариях!
КАК ИНОСТРАНЦУ НАЙТИ РАБОТУ В ТУРЦИИ?
Повторюсь, Турецкий рынок труда сильно специфичен, и многие уже знают, что возможности для иностранных граждан гораздо скромнее, чем для местного населения, что принципе логично. Доля вакансий руководящих позиций слишком мала относительно вакансий рядовых специалистов. Помимо этого высококвалифицированным специалистам необходимо подтверждать свое образование и специализацию, процедура не сложная, но требует определенных последовательных действий, и тут как раз Вам потребуется диплом о высшем образовании, и в большинстве случаев Вас попросят сдать экзамен на профессиональное соответствие и зачине Турецкого языка.
Одной из наиболее доступных сфер в Турции уже много лет остается рынок услуг. С одной стороны, это продиктовано потребностью в специалистах со знанием русского языка, ведь не секрет, что большая доля турецкой экономики держится на туризме и не смотря на то, что многие турки уже достаточно хорошо знают иностранные языки, а том числе и русский язык, все же компании заинтересованы в привлечении на работу иностранцев, таким образом повышая качество сервиса. С другой стороны существует такая местная особенность – в Турции мало трудоустроенных женщин. Многие турчанки предпочитают заниматься домом и детьми, нежели идти работать в найм.
Из-за нежелания турецких женщин ходить на работу, стране не хватает специалистов и сейчас в Турции наиболее востребованы няни, сиделки, горничные, медсестры, официантки, швеи, мастера индустрии красоты. А в связи с активным ростом рынка недвижимости Турция постоянно нуждается в таких кадрах, как инженеры, строители, риелторы, маркетологи, дизайнеры. В туризме требуются консультанты, менеджеры по работе с клиентами, обслуживающий персонал гостиниц и отелей. В страховании нужны менеджеры по продажам.
ГДЕ ИСКАТЬ РАБОТУ В ТУРЦИИ?
О том, как найти работу с помощью специализированных агентств по подбору персонала я уже писала, тут все понятно и просто, но если вы планируете искать работу самостоятельно, а в некоторых случаях делать это дистанционно, то рекомендую ознакомиться со следующими сайтами, где турецкие компании размещают открытые вакансии:
ISKUR
Yenibiris
CareerJet
Vacanciesinturkey
SecretCV
Kariyer
Каждый раз когда речь идет о работе в Турции я обращаю внимание, что при трудоустройстве, необходимо соблюдать нормы турецкого законодательства.
Официальное трудоустройство обеспечивает вам соблюдение ваших прав работодателем, а за нелегальную деятельность всегда есть риск получить внушительный штраф и депортацию на родину.
А теперь вернемся к основному вопросу: МОЖНО ЛИ СТАТЬ ГРАЖДАНИНОМ ТУРЦИИ если вы планируете заниматься тут бизнесом?
Забегая вперед отвечу ДА, но это не самое простое решение вопроса получения турецкого гражданства. Вот, что мне удалось выяснить по данному вопросу:
При помощи открытия бизнеса в Турции с капиталом от 500000$ или организацией рабочих мест для работников в количестве от 50 человек и подтверждения подобного трудоустройства министерством по вопросам семьи, труда, социальных служб возможно получить турецкой гражданство за достаточно короткий срок. Инвестиции в турецкое гражданство возвратные.
Иностранцы, которых утвердило министерство по вопросам семьи, труда и социальных служб, предоставившие возможность трудоустройства от 50 работников, обязаны выполнить следующую последовательность действий:
- Шаг первый. Кандидат на гражданство обращается в главное управление по вопросам международной рабочей силы при министерстве по вопросам семьи, труда и социальных служб для получения сертификата соответствия (пригодности) с пакетом документов, которые запрашивает главное управление по международной рабочей силе при министерстве по вопросам семьи, труда и социальных служб.
- Шаг второй. Иностранный инвестор обращается в один из вышеупомянутых органов с общими документами и сертификатом о пригодности. Дополнительные документы, касающиеся подобного инвестиционного варианта, еще не опубликованы соответствующими органами, поэтому требуется предварительное уточнение и согласование.
- Шаг третий. Соответствующий орган готовит заявление ходатайство в отношении заявителя (иностранного инвестора). Заявление подписывается лично заявителем или юристом (агентом с доверенностью).
Конечно всю эту работу достаточно сложно проделать самостоятельно, поэтому для решения данного вопроса рекомендуется подключать юристов специализирующихся в этих вопросах. Конечно эта информация для многих окажется неактуальной, но раз уж подобные вопросы возникают, то стоило остановиться и на этой теме.
Благодарю вас за внимание, если вам нравятся мои статьи, обязательно подпишитесь на канал, а свое мнение или вопросы вы всегда можете оставить в комментариях.
Другие мои статьи о жизни в Турции:
- Сколько денег брать с собой в Турцию?
- В Турцию на выходные. Сколько это стоит?