Сегодня я хочу заострить внимание на проблеме предварительного поиска работы обычному работнику, который связан с физическим трудом.
Поговорим мы, как раз, о тех, на ком держится работа предприятий и организаций, без кого наш уважаемый директор вынужден будет усердно искать нам замену…
Жизнь бежит быстро и наступает момент, когда вы по каким-либо причинам-будь то сокращение штата или понижение заработной платы(что практикуется в период пандемии довольно часто, особенно в частном бизнесе) начинаете задумываться о том, что не мешало бы вам…по-тихому найти себе что-либо другое.
Повторюсь, мой опыт деятельности связан с небольшими населенными пунктами и городками, поэтому какие-то вопросы городов-миллионников и поиск работы в них, я могу просто не знать, а описать их так, как вижу сам.
Сложно понять, что и где искать, особенно, если вы никогда с этим не сталкивались. Часто вы просто находитесь в непонимании куда идти и что делать. Именно сегодня мы рассмотрим вопрос, когда вы еще работаете и сами не подаете информацию о себе никуда. Как Штирлиц в засаде…
Необходимо выбрать свободное время и посмотреть туда, где вы сможете подобрать себе что-либо:
1. Стандартные, но все еще широко использующиеся объявления о наборе сотрудников в прессе. Здесь вы сами видите, какие профессии у вас на месте востребованы, часто знаете самого работодателя, понять уровень заработной платы, которую работодатель готов вам отдать, можно.
2. Популярные сайты объявлений(у нас это АВИТО, СДЕЛКИНО). Там тоже работодатель может разместить объявление о наборе сотрудников
3. Для продвинутых работодателей, которые не жалеют денежку на поиск сотрудников, существуют HeadHunter и SuperJob.
4. Для активного автолюбителя возможностью заработать может стать ЯНДЕКС GO (такси), которые часто есть уже и в малых городах.
5. А самый основной инструмент, конечно, это рекомендация и совет знакомых. Именно они могут помочь вам трудоустроиться на предприятие или фирму, которые просто или не подают объявления или вопрос о вакансии только сейчас у них и возник.
Я не рассматривал как рекомендацию целый ряд профессий, где можно так же найти свое место. Это и страховой бизнес и риэлторские услуги и продажи. Но это на любителя…
Одно я могу сказать точно-в настоящее время существует просто огромная проблема отсутствия сотрудников, которые будут работать на заводах, производстве, строительстве.
Если руководитель не будет автоматизировать производство, то он будет вынужден или закрываться или повышать уровень заработной платы сотрудникам. Это неизбежный процесс, от которого нам ну совсем не уйти. В следующих публикациях мы затронем вопросы и собеседований и составления резюме и иные вопросы, связанные так или иначе с поиском работы и трудоустройством. Если какие-то темы лично для вас интересны, пишите, обсудим.
Спокойствия вашей семье и достойно оплачиваемой работы!