Если у тебя нет определённой цели, и ты просто проживаешь день за днём, эта статья тебе не нужна. Работай и не парься, потому что твоя работа однозначно тебе подходит. Ведь она позволяет проживать день за днём, а больше тебе ничего и не требуется. Всё, пока. ✋
Если же цель у тебя есть – конкретная, измеримая, с определёнными сроками – тебе нужно определить, насколько твоя работа помогает достичь этой цели.
Жизненные ситуации бывают разные. Одна и та же работа для одного человека – кошмар кошмарный, а для другого – самое то. Разница только в целях.
Низкая зарплата не всегда причина забраковать работу, если твоя цель – не заработок. Например, ты устроился в фирму, чтобы изучить бизнес-процесс изнутри и повторить его самостоятельно, став конкурентом нынешнего работодателя.
Соковыжимальный график 9/9/6 с 9 до 9 по 6 дней в неделю – не причина отказываться от работы, если за это платят шикарные деньги, и с данным уровнем навыков и знаний ты нигде не заработаешь больше, а твоя цель – срочно накопить на жильё.
Но возможно, у тебя просто не остаётся времени оглянуться и поискать работу, где ты сможешь заработать ещё больше с меньшими усилиями. Исключи этот вариант.
Чокнутый коллектив не причина увольняться, если твоя цель – строка в трудовой книжке о сотрудничестве с крутой компанией в твоей сфере.
Любая работа, даже самая дебильная на первый взгляд, хороша, если она ведёт тебя к цели.
Соответственно, если работа не ведёт тебя к цели, её стоит бросать немедленно. Она лишь отнимает твоё время.
У тебя его не так много, даже если тебе 20 лет, поверь дедуле.
Твоя цель – купить дом за 5 млн, но ты работаешь за 30к и откладываешь по 5к в месяц. Нигде не видишь противоречий?
Твоя цель – должность начальника отдела, но ты устроился в компанию, где начальник отдела – жена директора. Ничего не смущает? Или тебя уже 2 года не повышают несмотря на то, что ты из себя выпрыгиваешь. И чего ты ждёшь?
Если оставаясь на работе, ты не движешься к цели, или не укладываешься в установленные тобой сроки, бросай эту работу.
Движение к цели – активное действие. Ищи, чего тебе не хватает, чтобы получить работу, которая подойдёт для достижения цели. Учись новому, пробуй.
Анализируй и считай.
Все работы хорошие, нет плохих или стыдных работ.
Все зарплаты честные, потому что работодатель и сотрудник договариваются "на берегу", и насильно никого работать не заставляют.
Когда человек ругает свою работу, жалуется на зарплату, на плохие условия, но продолжает работать там, это значит одно: он не идёт к собственной цели либо вообще цель не поставил. Никто, кроме него, в этом не виноват.
👈 Мой канал о работе, фрилансе, деньгах и саморазвитии. Подписывайся, если интересны такие темы.
Работа в Интернете для всех. Подскажем, поможем, научим. 1003 человека мы устроили на работу в 2020 году.
Список всех статей канала "Легендарный Матвей Северянин".
#работа #трудоустройство #психология #саморазвитие #мотивация