Чтобы иметь право на пенсию, требуются определенное количество лет стажа и пенсионных баллов. Если официально трудоустроен и долго работаешь, с этим проблем нет. А если воспитываешь детей?
Отпуск по уходу за ребенком у женщины начинается после окончания больничного по беременности и родам. И он может длиться до достижения ребенком 3 лет. Если ребенок один, то можно потом наверстать пропущенные годы для стажа в процессе работы. А если детей несколько, и отпуска идут один за другим? Учитывается ли это время и как учитывается?
Если молодая мама до ухода в декрет была официально трудоустроена, то время ухода за ребенком учитывается при подсчете стажа. Но засчитают только полтора года для одного малыша. То есть если присматривать за ребенком до достижения им 3 лет, то первые полтора пойдут в стажевой период, а следующие полтора года — нет.
Плюс к этому в расчет примут только период, который составляет суммарно 6 лет для одной женщины. Если быстренько в уме прикинуть, это получается 4 ребенка по полтора года ухода за каждым. Ну а если решили «сходить» за пятым, то ухаживать за ним могут родственники — папа, бабушки, дедушки малыша. Им тоже этот период зачтется.
Чтобы не было сомнений, как считается стаж для мам, которые ухаживают за малышами, обратитесь к законодательству, в подп. 3 п. 1 ст. 12 ФЗ № 400 все правила четко прописаны.
С пенсионными коэффициентами тоже все довольно неплохо. При уходе за детьми тоже можно что-то получить, это время не пройдет впустую для будущей пенсии. По закону, начисления ИПК за год будут такими:
- период ухода за ребенком-инвалидом — 1,8 балла;
- за первым ребенком до полутора лет — 1,8 балла;
- за вторым ребенком до полутора лет — 3,6 балла;
- за третьим и четвертым до полутора лет — 5,4 балла.
Так что дети для получения права на пенсию вовремя — не помеха.
Подробнее: перерасчет пенсии матерям за время ухода за ребенком