После разбора актуальной темы про абьюзивные отношения предлагаю немного выдохнуть, вернуться на несколько дней назад и снова порассуждать: ЧТО МЫ БОЛЬШЕ ВСЕГО ЛЮБИМ В СВОЕЙ РАБОТЕ?
Казалось бы, ответ на этот вопрос для многих очевиден. А теперь попробуйте на него честно и искренне себе ответить.
Многие скажут - деньги. Но если в работе вам нравятся только деньги, боюсь, что вы очень много энергии тратите на нелюбимое дело.
А вот чем это дело, если оно всё-таки любимое, вас привлекает?
Я, например, в своей работе очень люблю саму работу. Те моменты, когда я консультирую, провожу индивидуальные сессии. Я, конечно, устаю, но и очень сильно заряжаюсь от этого. Ещё я в своей работе люблю часть, посвящённую изучению нового, обучению, самосовершенствованию. Потому что это тоже часть моей работы – держать тело и разум в порядке и чистоте. Для меня это, с одной стороны, рабочий процесс, а с другой стороны, очень наполняющий и перезагружающий.
Маркетинговую часть в своей работе я люблю меньше. Но понимаю, что это очень важно и нужно, поэтому посвящаю ей много времени. В прошлом году у меня было большое количество выступлений, бизнес-ужинов, бизнес-завтраков. Когда я их провожу, мне тоже становится очень интересно, ярко, насыщенно. Когда я пишу статьи, я обязательно стараюсь включиться в этот вопрос, а не делать это спустя рукава или через силу. Но всё же мой приоритет абсолютно чётко мне известен, и он не связан с презентацией самой себя.
А вот организационная и административная часть работы для меня самая скучная и её я, по возможности, стараюсь делегировать.
Есть такая популярная фраза: «Если твоё хобби стало твоей работой, ты не будешь работать ни дня». Это не так. В любом хобби, которое становится работой, появляются вещи, которые обязательны. В хобби ведь как: хочу сегодня этим заниматься – занимаюсь, не хочу – не занимаюсь. А в работе, в любом случае, возникают договорённости, обязательства, графики и прочее.
Часто меня спрашивают: «Как сделать рабочий процесс более приятным и отнимающим меньше энергии?» А вот так – проанализировать, что для вас самое-самое в работе, а от чего вы готовы отказаться, если это сделают другие высокопрофессиональные люди.
А как у вас? Является ли работа вашим хобби? Или всё же это ваше любимое дело, но хобби у вас отдельно? Стало ли хобби вашей работой, как в моём случае? Что именно в том, что вы делаете, вас заряжает? Что в работе является интересной историей, как для меня выступления и статьи, но на которую нужно настроиться? Что вы хотели бы отдать на аутсорсинг или делегировать сотрудникам?