Порядок назначения ежемесячной выплаты мобилизованным утверждён приказом Минобороны России от 19.12.2022 № 780. Давайте посмотрим этот документ и попробуем разобраться, какую заработную плату получают граждане, призванные на военную службу в период частичной мобилизации.
Разбор полётов
Итак, согласно приказу № 780, размер денежного довольствия мобилизованных состоит из двух частей.
1. Денежное содержание
2. Ежемесячная социальная выплата
Денежное содержание устанавливается в соответствии с окладами по воинскому званию и должности, а также из ежемесячных и иных доп. выплат. К примеру, у рядового месячный оклад составляет - 5 424 руб., младшего сержанта – 6 509 руб., а у полковника – 14 102 руб. (Приказ Минобороны РФ от 06.12.2019 № 727).
С ежемесячной социальной выплатой не всё так однозначно. В преамбуле приказа Минобороны России от 19.12.2022 № 780 сказано, что ежемесячная социальная выплата определяется в соответствии с п. 5 Указа Президента Российской Федерации от 02.11.2022 № 788.
Между тем указа Президента РФ от 02.11.2002 № 788 нет ни в правовых системах (Гарант, Консультант), ни на официальном сайте Президента РФ (kremlin.ru) и Минобороны РФ (mil.ru). Есть указ от 02.11.2022 № 787, о единовременной выплате контрактникам, а указ № 788, на который ссылается Министерство обороны России, в общем доступе отсутствует.
В пункте 1 Порядка осуществления ежемесячной социальной выплаты, утверждённого всё тем же Приказом Минобороны № 780, сказано: «…дополнительно к денежному содержанию выплачивается ежемесячная социальная выплата в размерах, установленных подпунктами «а» и «б» пункта 1 Указа Президента Российской Федерации от 2 ноября 2022 г. № 788».
В свете изложенного можно сделать вывод, что Указом № 788 установлен размер социальной выплаты мобилизованным, но увидеть текст этого документа не представляется возможным.
Размер выплаты вроде бы известен
В правовой системе Гарант, в обзоре Приказа Минобороны России № 780 (то есть не в самом документе) есть сведения о том, что размер ежемесячной соц. выплаты составляет 158 тыс. руб., а для курсантов – 172 тыс. руб.
Получается, что заработная плата мобилизованного составляет 158 или 172 тыс. руб. + денежное содержание в зависимости от должности и звания.
Соцвыплата начисляется со дня назначения на воинскую должность до освобождения от неё. Деньги выплачиваются вместе с денежным содержанием с 21.09.2022.
Кроме того, мобилизованным также причитаются региональные выплаты, размер которых в каждом регионе страны разный. К примеру, гражданам, призванным на военную службу в Москве, дополнительная ежемесячная выплата составляет - 50 тыс. руб. (Указ Мэра Москвы от 22.09.2022 № 52-УМ), а мобилизованным в Новосибирске предоставляется единовременная помощь в размере 100 тыс. руб. (Постановление Правительства Новосибирской области от 11.10.2022 № 466-п).
Контракт для мобилизованных
Если мобилизованный или солдат срочник в период проведения специальной военной операции заключит контракт с Министерством обороны РФ сроком на 1 год или более года, ему полагается разовая денежная выплата - 195 тыс. руб. (Указ Президента России от 02.11.2022 № 787).
Указанная сумма выплачивается только один раз при заключении контракта, в дальнейшем, после вступления контракта в силу, заработная плата мобилизованному будет начисляться как солдату-контрактнику в соответствии с условиями заключенного контракта. С этого момента социальная выплата для мобилизованного производиться не будет (п. 3 Порядка, утв. Приказом № 780).
Заключение
Вот таким способом осуществляется денежное содержание мобилизованных солдат. Пока я делал анализ приказа и писал обзор, мне вспомнилась фраза из фильма ДМБ: «- Видишь суслика? – Нет. – И я не вижу, а он есть».
Благодарю за прочтение, всем добра! Как думаете, почему в общем доступе отсутствует Указ Президента № 788 от 02.11.2022, напишите в комментариях.
#мобилизация #зарплата мобилизованных #армия #минобороны #приказ #законодательство