Житель областного суда решил разрешить трудовой спор с ООО «Управление по благоустройству города» через суд. Было решено восстановить незаконно уволенного сотрудника, взыскать с работодателя пособие по временной нетрудоспособности, страховые взносы. Также суд признал полученную им травму несчастным случаем на производстве, и потребовал выплатить мужчине компенсацию морального вреда.
- С июня 2021 года биробиджанец трудился в качестве подсобного рабочего. При этом договор с ним не заключался, он работал по договору на оказание услуг. В сентябре 2021 года мужчина, занимаясь уборкой сухих веток, получил тяжелую черепно-мозговую травму. Он долго находился в больнице. После выписки мужчина лечится амбулаторно и наблюдается у невролога, - прокуратура ЕАО.
Но расследование по факту несчастного случая работодатель не провел и пособие по временной нетрудоспособности не выплатил. Иск рабочего удовлетворили, но компания обжаловала требования. Повторное заседание оставило первое решение в силе.
Напомним, что ранее травму на производстве получил житель Смидовича. Мужчина очищал конвейер от мусора с помощью лопаты, черенок сломался и его рука попала между лентой и барабаном. Рабочий поранил плечо и предплечье, получил перелом шиловидного отростка локтевой кости. Директора компании признали виновным в нарушении трудового законодательства, обязали компенсировать лечение и оштрафовали.