В сегодняшней статье я хочу поговорить с вами об одном важном открытии и поделюсь своей небольшой историей о том, как я прокачала свои коммуникативные навыки.
В нашей стране принято с самого детства говорить о том, что мы делаем не так. При том, что для развития личности нужно уметь указывать не только на ошибки, но и на успехи человека.
Какое-то время я работала под руководством человека из Турции (это очень важный фактор, о котором вы узнаете чуть позже). Я была на встрече с руководителем, на которой был поднят вопрос о расстановке приоритетов на моей работе. От нашего отдела меня пригласили участвовать в запуске одного большого корпоративного проекта. Оказалось, что из нашего отдела нужно было отобрать 2 человека, и меня поставили вместе с Татьяной – очень ответственной коллегой. С ней работа всегда максимально продуктивная, поэтому я была очень рада, что именно нас взяли на этот проект. Не было ни капли сомнений, что с ней не возникнут какие-либо конфликты или недопонимания.
Мой руководитель спрашивает меня: «Почему она тебя так мотивирует? Что в ней такого особенного?» Я начинаю перечислять кучу ее достоинств: то, как она круто работает, как она отлично взаимодействует с людьми и при этом остаётся максимально спокойна и безэмоциональная. И тут руководитель задаёт следующий вопрос: «А ты ей когда-нибудь об этом говорил? Тебе нужно сказать ей об этом! Она должна знать, что она делает хорошо, и почему ты ей так вдохновляешься!» Этот вопрос загнал меня в ступор.
Я стала анализировать своё поведение и поняла одну важную вещь: с самого детства мы практически не слышим слова поддержки своим начинаниям, поскольку всегда было принято говорить о том, что мы недостаточно хороши, ведь всем казалось, человек может возгордиться и воспринять слова как-то иначе. Но на самом деле это абсолютно нормально говорить человеку о том, в чем он уникален и лучше других. Ведь если человек не знает, какое поведение обеспечивает ему успех, то он не узнает, что нужно делать, чтобы снова его достичь.
Мне было очень тяжело решиться сказать Татьяне напрямую о её успехах, поэтому, чтобы не продолжать смущаться, я написала письмо, и пошла пить кофе в другое место. После того как я вернулась, она сама подошла ко мне поговорить! Татьяна стала расспрашивать меня: «В чем же заключается моя уникальность? Чем я тебя могла вдохновить?». Я рассказала о всех её достоинствах, о которых было так тяжело сказать. В ответ я услышала кучу приятных слов о том, какая я классная и в чём я особенно хороша.
Мы обе испытали подъем позитивной энергии, и это дало мне понять, насколько важно говорить людям об их удивительных способностях.
С тех пор мои отношения с окружающими людьми вышли на совершенно новый уровень.
Именно поэтому нужно говорить друг другу о том, что мы делаем лучше других!
Иначе у нас просто не будет возможности повторить своё успешное поведение для достижения новых вершин.
Никогда не бойтесь вдохновлять людей! Они ещё много раз услышат, что они делают не так.
Благодаря этому вы будете для них тем человеком, который поддержит, а не станет критиковать. Более того, вы сможете узнать много собственных достоинств, о которых вы, возможно, раньше и не знали.
Желаю вам удачи!
