Когда я нашла работу, благодаря помощи соседки-предпенсионерке, мне захотелось поделиться опытом с такими же, как я – мамами после декрета, без опыта работы после института. И никак не ожидала, что мне же еще и «прилетит» за это!
Я не могу сказать, что он меня задел. Просто за 3 месяца работы мне уже удалось стать оператором – наставником, благодаря чему моя зарплата выросла на 4 тысячи. Кстати, соседка-предпенсионерка, работающая в Neovox год с небольшим, уже руководитель группы и получает заметно больше меня.
Но я уверена, что скоро ее догоню и перегоню, и для этого не надо быть особенно пробивным, идти по головам, потому что в компании абсолютно прозрачная система повышения должностного статуса.
Скорее всего, вы зададитесь вопросом, и как долго я буду сидеть на минимальной зп? А здесь все зависит только от вас. Как быстро вы сможете прокачать навыки в переговорах, в каком количестве проектов будете участвовать одновременно, насколько хорошо обучаетесь, хотите работать и зарабатывать.
Я планирую пройти эту лестницу до верхней ступени. Но путь пришлось начинать со стажера и пройти всю горизонталь.