На многих предприятиях часто случается такая ситуация, что сотрудник пренебрежительно выполняет поставленные перед ним задачи, а также игнорирует соблюдение правил охраны труда.В подобном случае руководители предприятия не могут ничего предъявить таким работникам, так как правила они еще не нарушили. В собирании доказательной базы, связанной с работой сотрудников предприятия, помогают средства фотофиксации и видеозаписи.
Насколько законны подобные действия специалистов по охране труда?
По многочисленным запросам Роструд пояснил права представителей службы по охране труда производить фотографирование и вести съемку деятельности сотрудника в рабочее время и фиксация нарушений правил ОТ на предприятии. Записи часто осуществляют при помощи смартфона и фотоаппарата, и используют полученный результат в акте для фиксации правонарушений.
Как объяснили в Роструде: «специалист по охране труда имеет право фотографировать и записывать видео, согласно правилам, прописанным в ТК РФ». Необходимо соз