Неприятные слухи
Когда компания подает признаки скорого краха, люди со стороны начинают поговаривать об этом. Так рождаются слухи», — рассказывает Сонберг.
Если вы приходите на вечеринку и вдруг слышите, как люди обсуждают дела вашей компании, это повод задуматься, что действительно с ней происходит.
Слухи могут разрастаться до невероятных размеров. Вы можете слышать странные замечания ваших конкурентов вроде того, что они не ожидали вас увидеть на конференции по продажам. Если это случается, подумайте, что могут знать конкуренты и на чем основывают свои домыслы, и чего пока не знаете вы, советует Сонберг.
Когда покидать тонущий корабль
Прыгать ли за борт при первых признаках шторма, зависит от сотрудника. В некоторых случаях в период потрясений можно получить существенное повышение, особенно если ваш начальник все-таки сбегает.
Чтобы вы ни выбрали, лучше знать, что происходит.
Когда у вас есть четкое представление о том, куда движется фирма, к лучшему или худшему — это преимущество. Оно дает время, чтобы осмыслить сделанное и эффективно спланировать следующий шаг.
Как вы понимали, что пора уходить? Делитесь в комментариях!