Отношения начальник-подчинённый могут развиваться по-разному сценарию. В зависимости от распределения ролей и функций в этой паре.
4 типа отношений руководитель-подчинённый:
Ментор - менти
Руководитель - наставник (ментор). Подопечный - менти. Задача руководителя - вдохновлять сотрудников. Подойдёт натурам утонченным, творческих профессий.
Друзья
Близкие доверительные отношения. В случае разрыва дружбы есть риск потерять работу.
Сказочник - слушатель
Слова такого руководителя расходятся с поступками, но могут вдохновлять подчинённых на подвиги. Прекрасный оратор.
Пастух - овцы
Задачи руководителя укрепление дисциплины и поддержание порядка в коллективе. Остальное вне его интересов.