Волонтерам не платят за помощь, но организаторы мероприятий стараются стимулировать их деятельность. Они могут не только проставить за выполненную работу волонтерские часы в личную и электронную книжку волонтера, но и написать рекомендательное письмо. Рекомендательное письмо – документ, содержащий отзыв о работе волонтера и его качествах. Это характеристика волонтера, которая составляется в свободной форме. Задача организатора – отразить в документе качества волонтера, важные для решения о его принятии на будущий волонтерский проект, на работу, для портфолио или получения повышенной стипендии.
Волонтерам не платят за помощь, но организаторы мероприятий стараются стимулировать их деятельность. Они могут не только проставить за выполненную работу волонтерские часы в личную и электронную книжку волонтера, но и написать рекомендательное письмо.
Рекомендательное письмо – документ, содержащий отзыв о работе волонтера и его качествах. Это характеристика волонтера, которая составляется в свободной форме. Задача организатора – отразить в документе качества волонтера, важные для решения о его принятии на будущий волонтерский проект, на работу, для портфолио или получения повышенной стипендии.