Чем раньше женщина-пенсионер урегулирует свои права по учету одного из важных периодов к пенсии, тем раньше она начнет получать больший размер пенсионной выплаты. Рассмотрим вопрос подробнее.
В 2015 году утверждена норма, позволяющая учитывать периоды ухода за детьми до полутора лет к пенсии. Важной особенностью является то, чтобы женщина в период ухода не работала и не обучалась, т.к. это может не увеличить итоговый размер пенсии.
Временные рамки по включению периода ухода за детьми отсутствуют. Стоит отметить, что пенсионерам, оформившим выход на заслуженный отдых после 2015 года, данный период включают к пенсии автоматически, при предоставлении документов (свидетельства о рождении детей).
Только за одного ребенка можно получить доплату, посредством перерасчета пенсии, в этом году свыше 250 рублей. Если у женщины, к примеру, трое детей, то доплата составит 800 рублей, а это немало.
В любой момент, если периоды ухода за детьми не включены в пенсионный стаж, можно обращаться в свой Пенсионный Фонд, где будет произведен перерасчет. Нужно помнить, что компенсацию за утраченное время отсутствия сведений в деле об уходе за детьми не получить.
Между тем, пенсионный эксперт назвал все законные способы увеличения пенсии. С ними подробнее рекомендуется ознакомиться здесь.
Итак, женщинам необходимо урегулировать право на включение такого важно периода к пенсии. Уход за детьми, понятно, является не менее тяжелой работой, чем трудиться на предприятиях и заводах.
Также информацию о пенсионных правах граждан можно найти в Telegram-канале «Правовая база». Ресурс предназначен для пенсионеров.
Канал «СОТРУДНИК ФОНДА»