Трудоустройство на работу всегда волнительно и мероприятие сложное. Перед поиском работы важно оценить и собрать все исходные данные , которые помогут в дальнейшем принять правильное решение.
При новом трудоустройстве необходимо максимально объективно оценить свои навыки и точно сформулировать требования к новому месту работы.
Что происходит зачастую при поиске новой работы? Часто на вакансии отзываются люди , не способные профессионально выполнять предполагаемую вакансию. На сегодняшний день никто в офисах не станет обучать . Это надо учитывать. Хорошо если повезет , кто -то добродушный возьмет добровольно шефство. Но на это лучше не рассчитывать.
К огромному сожалению под любым предлогом стараются отказать кандидатам на вакантную должность , если это молодая женщина с маленьким ребенком. Никому не нужен специалист с постоянными больничными листами.
Молодым специалистам вряд ли можно на что- то рассчитывать , ведь отсутствие опыта работы скорее всего не устроит работодателя.
Предпенсионеры , люди в зрелом возрасте , которые могут рассчитывать разве что на работу дворника , сторожа или уборщицы. Эта категория людей , формально защищена государством , но фактически выброшена на улицу.
Что мы имеем в итоге? Устроиться на работу даже умному , квалифицированному работнику очень сложно . А категориям женщины с детьми , молодые специалисты , предпенсионеры - практически невозможно.
Можно ли надеяться на службу занятости ? С моей точки зрения на службу занятости можно рассчитывать только как пособия от государства по безработице . Но как известно это копейки , и то временно . Надеяться что я получу нормальную работу через центр занятости глупо . Может рабочую специальность : водителя , разнорабочего . На что -то реально хорошее рассчитывать вряд ли стоит.
Нормальные вакансии часто расходятся по рекомендациям и знакомым. По рекомендации или протекции самый реальный способ на сегодняшний день получить хорошую работу. Если человека некому порекомендовать , нет человека со связями , я думаю шансы иметь хорошую работу резко падают. Такова реальность .
Умные , образованные люди вполне могут остаться без работы , а безграмотные , но со связями и протекциями обязательно окажутся на хорошо оплачиваемой должности