Как заключить партнерство между компаньонами при совместном видении бизнеса. Какие условия следует прописывать в корпоративных договорах, чтобы минимизировать риски.
Ведение бизнеса рискованно не только из-за многочисленных финансовых рисков, которые сопровождают любую предпринимательскую деятельность, но из-за возможных конфликтов внутри компании между партнерами. Только грамотно выстроенные отношения позволят сохранить и преумножить бизнес.
Как правильно оформить сотрудничество между партнерами?
Избежать конфликтных ситуация и споров с партнером просто, достаточно учесть следующие важные условия:
Определение доли каждого из партнеров
Многие бизнесмены, если их двое партнеров, распределяют свои доли в соотношении 50 на 50. Однако подобный подход является заведомо провальным. Не стоит в равном объеме распределять доли, так как равноправие приведет к конфликтам и спорам. Почему? Ответ прост. В таких ситуациях возникает дедлок, если говорить проще, то тупик. Партнеры не могут принять единого решения, так как каждый отстаивает свою точку зрения — решить спорт становится просто невозможно.
Если вы хотите открыть взаимовыгодное партнерство, то лучше отдать предпочтение соотношению долей 51% на 49%. Главное прописать в уставе процедуру, как будет проходить принятие голосов, например, простым большинством.
В ситуации, когда партнер не готов распределить доли в бизнесе подобным образом, то в уставе следует указать, что при наступлении дедлока окончательное решение по бизнесу принимает генеральный директор или партнер, который имеет больший опыт работы, старше по возрасту или отвечает иным критериям. (См. абзац 5 подпункт 1 п. 32 закона об «ООО»).
Закрепление активов
Если компания открывается партнерами-акционерами, то очень важно зафиксировать кто и какой вклад сделал в открытие компании. Все партнеры складываются при открытии юрлица – кто-то финансами, кто-то своими возможностями в рекламе, кто-то просто физической активностью. Кто-то предоставляет компании на реализации продукты собственной интеллектуальной работы. В таких ситуациях очень важно достичь взаимопонимания между партнерами и заключить договор о том, что использовать интеллектуальную собственность может только юрлицо, а не конкретные партнеры.
Только официальный договор может предотвратить риски того, что один из партнеров — владелец интеллектуальной собственности, который не согласен с каким-либо решением, покинет компанию, тем самым разрушим деятельность организации.
Способы реализации важных событий
При заключении взаимовыгодного сотрудничества все партнеры должны подписать документ, в котором будут прописаны условия совместной работы:
- На какой срок партнеры обязуются числиться в компании и вести совместный бизнес;
- Какова нижняя и верхняя стоимость доли в компании, если один из партнеров намеревается продать свою часть третьему лицу;
- Кто может стать новым партнером бизнеса и кто может инвестировать средства в развитие компании;
- На какой период времени все получаемые дивиденды от деятельности компании будут вноситься в бюджет компании для дальнейшего ее развития, а не распределяться между компаньонами.
Эти важный правовые нюансы должны быть зафиксированы в корпоративном договоре. Только при наличии соглашения партнерство будет действительно выгодным и не приведет к развитию конфликтной ситуации.
Регистрация товарного знака
Этот пункт идет как дополнение к интеллектуальной собственности. Связано это с тем, что информационные технологии в 21 веке играют очень важную роль в развитии бизнеса. Поэтому все важные элементы любого бизнеса (домены, товарные знаки) должны быть зарегистрированы именно на компанию – юридическое лицо, а не на одно из партнеров (физическое лицо).
Если компания имеет корпоративные страницы в социальных сетях, то для распределения прав на эту страницу необходимо между партнерами составить дополнительное соглашение. Это связано с тем, что законодательство РФ не предусматривает возможность регистрации публичных страниц на юридическое лицо.
Вести бизнес с партнерами просто – главное действовать в рамках правового поля и заключать договора, в которых будут прописаны самые незначительные нюансы сотрудничества.
Понравилась статья? Поддержите лайком!