У работника есть возможность подработать не только после основной работы, но и во время неё. Этот способ называется совмещением. Какие виды совмещения существуют, каков размер доплаты за совмещение, как оформляется отмена совмещения должностей — смотрите в очередном выпуске «Правового ликбеза». Если видео не отображается, пройдите по ссылке Если у вас остались вопросы или вам нужна консультация, обращайтесь: ©Татьяна Самородских, 2021 Также вам будет интересно: