Какие инженеры востребованы в современном мире
Востребованность инженеров растет с каждым годом. Технологии развиваются с хорошим темпом и требует специалистов высокого уровня. На рынке труда во всем мире наблюдается нехватка кадров инженерных специальностей в областях различных производств, строительства, электроники и многих других.
Инженера сопровождают все этапы производства от А до Я. Исследуют, проектируют, конструируют, обеспечивают, анализируют, исправляют неполадки, контролируют, утилизируют и т. д. На каждой стадии производства, создания ценности нужен специалист который доведет дело до конца. В итоге потребитель получает желаемый результат высокого качества. Мир высокой конкуренции требует оптимизации и экономической выгоды. Соответственно всем нужен человек кто это обеспечит-талантливый инженер с высокой квалификацией.
Кто может стать инженером? Требуются ли для этого какие нибудь врожденные способности? Фразы "это его призвание", "специалист от бога". Безусловно, должна быть предрасположенность к определенный деятельности. Но я считаю что стать инженером могут многие.
Какие качества важны для успешного инженера? Для успешного инженера необходимо стремление видоизменить окружающую действительность, сделать мир лучше.
Работа по призванию это самая важная составляющая счастливой жизни.
Стоит ли идти на инженерную должность? Определенно присутствуют моменты которые вызывают сомнения при выборе профессии.
- Низкий заработок инженера
Во-первых зарплата инженера напрямую зависит от его профессионализма. Каждый работодатель заинтересован в ценных сотрудниках, поэтому готов платить достойно.
Во-вторых уровень зарплат зависит от предприятий. Там где еле перебиваются от заказа к заказу вряд ли смогут хорошо платить. Поэтому если вы уверены в своих силах. то не стоит держаться за одну компанию. Для начала карьеры такой вариант может быть полезен, для того чтобы набраться опыта и обрасти "мускулами".
- Инженер это непрестижно.
Возможно это утверждение связано с той же заработной платой. В сознании людей осталось понятие, что «работать инженером на заводе» — это не то, к чему должен стремиться успешный человек. Возможно, есть отголоски постсоветского пространства, когда разваливались производственные предприятия Инженера были вынуждены идти кто куда, чтобы просто прокормить себя.
Но сейчас мир изменился. Технологии стремительно развиваются. Квалифицированные инженеры востребованы во всем мире и очень уважаемы.
3. Инженер — неженская профессия.
Времена когда считалось. что дамы не способны в технических отраслях разбираться на том же уровне ушли в прошлое. Предрасположенность к инженерной профессии зависит не от пола а от типа мышления и уровня интеллекта. Другое дело когда работодатель не хочет брать на работу девушку: декрет, больничные с детьми... Но если компания заинтересовано в ценных кадрах, то проблем не возникает.
4. Инженеров не берут без опыта.
У выпускников ВУЗов отсутствие опыта часто бывает препятствием при устройстве на работу. Работодателю хочется нанять опытного сотрудника, которых не требуется обучать. Но если в молодом специалисте виден потенциал, то грамотный руководитель не упустит перспективного специалиста. Даже бывалый специалист при устройстве в новую компанию чему то учится, входит в курс дела, в никает в различные особенности.
Возможность работать по призванию, чувствовать свою полезность и востребованность, реализовывать свой потенциал и познавать окружающий мир делает нас намного счастливее.