Для этого может быть несколько совершенно различных причин. Попробуем составить небольшую классификацию.
1. Им не нужны деньги. Им просто нужна причина, чтобы выйти из дома. Это включает в себя множество женщин, которые в определённый момент взяли декретный отпуск, чтобы растить своих детей. Теперь, когда их дети стали чуть более независимы или весь день находятся в школе, у них есть работа на условиях неполного рабочего дня, минимальная заработная плата и минимальный стресс в течение дня. Их счета оплачивают супруги. Круг подобных людей также включает некоторых скучающих пенсионеров.
2. У них есть уголовные дела, которые мешают им получить лучшую работу. Например, почему бы обычному магазину не нанимать людей, за плечами которых были тяжкие преступления? Но только на должности с минимальной заработной платой и неполным рабочим днём. По крайней мере, для начала. К сожалению, такие люди на таких должностях обычно не задерживаются слишком долго. По крайней мере, недостаточно для того, чтобы перейти на более высокооплачиваемую должность с полной занятостью.
3. У них есть проблемы с вредными привычками и зависимостями, из-за которых они постоянно переводятся с работы на работу, каждый раз начиная с нижней границы шкалы заработной платы. После того как у вас будет три или четыре должности самого «начального» уровня, вам, возможно, стоит ещё разок хорошенько подумать, почему вам приходится постоянно начинать свою «карьеру» заново...
4. У них есть когнитивные нарушения или другие особые недуги. Они взрослые, но не нормально функционирующие взрослые. Есть организации, которые помогают таким людям найти оплачиваемую работу. Деятельность таких организаций часто призвана помочь им почувствовать себя членами общества, а не просто суметь оплачивать свои счета.
5. Им платят минимальную заработную плату официально, а под столом — наличными. Это был и есть весьма распространённый способ во многих отраслях и даже странах. Многие из таких работников имеют «сомнительный» юридический статус. Получая минимальную заработную плату на бумаге, они могут сохранять соответствующий статус для программ помощи малоимущим. Им просто нужно не сообщать о своих реальных денежных доходах. Такого рода мошенничество по отношению к системе социального обеспечения гораздо более распространено во множестве стран, чем многие думают.
6. Они живут в глухой сельской местности, где работа с минимальной заработной платой — это буквально всё, что есть. К их счастью, в сельской местности всё бывает и намного дешевле. В то время как минимальная заработная плата будет большой проблемой в большом городе, в глуши вы можете успешно выживать и на этом. Не процветать, но всё-таки выживать.
Впрочем, утверждение насчёт дешевизны «в глуши» может быть и достаточно спорным. Как ни странно, обилие дешёвых магазинов в крупном городе часто упрощает существование в очень стеснённых обстоятельствах. Иначе говоря, в крупном городе вы запросто отовариваетесь «по акции», находите скидки и так далее, а в захолустье всё будет выглядеть ровно наоборот...
7. Они убедили себя (или политики заставили их поверить в это), что не могут добиться большего, поэтому бессмысленно и пытаться. В результате они мучают себя и пытаются винить во всём «систему».
8. Это временная или вторая работа, дополняющая основную, в целях найти деньги на оплату предстоящих крупных расходов. Или супруг потерял работу, поэтому человеку срочно нужен дополнительный доход. Круг подобных людей также включает некоторых подростков, пытающихся заработать на свои цели на небольшой временной работе.
9. Это нормальные здоровые взрослые, которые просто не ставят себе «высоких» целей. Часто эти люди будут вести «упрощённую» жизнь — без машины, собственного дома и дачи — что сводит к минимуму все расходы. Ни судимости, ни вредных привычек у них нет. У них просто нет никаких амбиций повышать свои навыки, чтобы получать более высокий доход. Или, другими словами, они предпочитают иметь меньше стресса и больше свободного времени, поскольку более высокооплачиваемая работа часто увеличивает и стресс, и продолжительность рабочего времени. Повышение квалификации также требует денег, усилий и времени.