Снова поговорим о грустном. Без этой темы, увы, никак – жизнь есть жизнь. Так уж устроено, что мы теряем наших дорогих, родных, близких и самых любимых на свете людей. Много всего обрушивается на семью в скорбные дни: и тяжесть утраты, и душевная пустота, и необходимость выплакать сразу все слезы. Но и это не все – нередко приходится решать и организационные вопросы, связанные с похоронами.
Как правило, работодатели идут навстречу своим работникам, предоставляют несколько дней отгулов. И это делает им честь – все мы люди. Но мы с вами рассмотрим специфический, тонкий и довольно деликатный вопрос. А именно потерю домашнего питомца. Не секрет, что люди сильно привязываются к братьям нашим меньшим, воспринимают их как полноценных членов семьи. И относятся к ним соответствующим образом. И вот печальная весть: питомец отправляется на свою радугу. Та же боль, тот же траур, тот же душевный вакуум. И те же, на минуточку, организационные моменты. Что делать, как поступить? Позвонить на работу и сказать, что умер любимый пес? Повторимся: хорошо, когда у вас «человечный» и понимающий руководитель. А если с начальником не повезло? Что тогда?
Коллеги из дружественного британского портала wamiz.co.uk провели собственное исследование и запустили опрос среди своих читателей. Результаты получены красноречивые: 89% читателей указали, что потерю домашнего питомца можно сравнить по тяжести с потерей близкого человека.
Выход есть? Да, есть. И впереди планеты всей оказалось южноамериканское государство Колумбия. Колумбийский сенатор Алехандро Карлос Чакон (Alejandro Carlos Chacon) внес на рассмотрение законопроект, предусматривающий предоставление оплачиваемых двух выходных дней работникам, потерявшим своих питомцев. В пояснительной записке г-н Чакон указал, что в настоящее время в шести из десяти колумбийских семей содержатся домашние питомцы, и они любимы хозяевами не меньше, чем люди.
Вслед за Колумбией всколыхнулась широкая общественность в странах, которые принято называть цивилизованными. В социальных сетях вспыхнула яростная полемика в духе – что, неужели мы не можем себе позволить? Представляется, что никто, включая работодателей, сильно бы не потерял. Почему бы не уважить чувства людей, дать им законные выходные дни. Чтобы не прятаться, не стесняться, не тяготиться, а спокойно решить все вопросы. Проститься по-людски, сказать последнее прости ушедшему другу, похоронить его.
Противники «выходных за питомцев» утверждают, что тут же начнутся злоупотребления. Действительно, проблема есть – далеко не все работники отличаются порядочностью и безукоризненной дисциплиной. Но при большом желании выход все равно можно найти.
Дорогие читатели, мы в ilike.pet хорошо понимаем, что вопрос дискуссионный. Ждем ваших откликов и мнений. Почему бы при вашей широкой поддержке не инициировать создание петиции? В таком случае нас наверняка услышат в Государственной Думе нового созыва, и дело сдвинется с мертвой точки. В нашу с вами пользу. Давайте проявим инициативу!
Использован материал: Should a day be granted for the death of a pet? This is what the law says. Источник: wamiz.co.uk. Фото: Susan Schmitz – Shutterstock
Забавные и познавательные истории о Ваших питомцах -подписывайтесь на наш канал!
Где у собак пупок? Как подружить кошку и собаку? От чего смеётся ёж? Вся энциклопедия о животных на нашем сайте.