В прошлом материале на сей вопрос был дан вполне однозначный ответ, что нет. Пусть не было выявлено прямой лжи, было видно: встреча с представителем явно была заготовлена, вопросы хорошо подобраны, спланированы ответы - именно в таком ключе и проходит большинство интервью.
Кое-что мне показалось особо возмутительным:
Основные затраты торговой компании — персонал (7,7%). Торговля — крупнейший работодатель нашей страны: по данным Росстата, в ней занято 16% всего трудоспособного населения. Вторая статья расходов — аренда. Около 5% от розничной стоимости товаров идёт владельцам недвижимости, где размещаются торговые точки. 2% — коммунальные расходы.
Почти 8% - это зарплаты персоналу. Хорошая цифра! Тут же создаётся ощущение, будто огромные торговые наценки не с пустого места: мы платим людям, которые у нас работают! - именно на этом делается изначальный акцент. По крайней мере, у читающего появляется подобная мысль.
Я, как глубоко уважающий и обожающий место (и людей вместе с ним), где обитаю, человек (сразу вспоминаются слова одной из песен Lumen: "Я так люблю свою страну, и ненавижу государство"), согласен даже на 40-45-50% наценку, если буду видеть, что рядовым работникам сетей действительно платят, и вообще создают хорошие условия для труда.
Но создаются ли подобные условия? Или всё зря? Сейчас мы зайдём на HH.ru, возьмём две противопоставляющих себя торговых сети: "Metro", чей представитель был интервьюирован, и сеть гипермаркетов "Маяк", и сравним. По видео в инстаграмме/тиктоке(ссылки есть в предыдущих записях) видно, что зачастую разница в ценах в этих сетях доходит до 100%, а в наценках - и того больше.
Итак, берём вакансию кассира, как одну из самых востребованных, регион - СпБ, смотрим:
От 38 000 до 42 000 рублей. Для Питера эта сумма - копейки. А что в СГ "Маяк"?
Сумма так же крайне мала для СпБ, от 30 000 рублей, цифры разнятся на 10 000р/месяц. Однако, есть существенная разница в графике: 2/2 для многих куда удобнее, нежели полная пятидневка в "Метро". Проще говоря, у работника "Маяка" будет больше свободных дней в неделю.
Очень занимателен факт наличия негатива в сети. Среди отзывов о работе в "Метро" - множество негативных, и люди с разных регионов сходятся во мнениях. О "Маяке" - нашёл три негативных отзыва за всё время. Необходимо понимать, что большинство положительных отзывов о чём бы то ни было, являются накруткой. И тоже самое, но только в обратном порядке, справедливо для негатива: довольный клиент/работник по своей инициативе вряд-ли будет что-то плодить в интернете, взбешённый же человек способен быстро загадить любое медиа-пространство.
Честно, от "международной" сети магазинов ожидал большего. Что там, что тут, если исходить из цифр в объявлениях, по современным меркам платят ровно столько, чтобы вам хватало до следующей зарплаты, если повезёт. Если в первом случае мне не совсем понятно, почему так, то во втором всё вполне логично.
Вновь лукавство? Называйте как хотите, факты налицо: уровень зарплатных обещаний для одного из рядовых сотрудников мало отличаются от обещаний в других компаниях, где цены на ту же продукцию значительно (зачастую до 2х) ниже.
Если среди читающих найдутся реальные работники обеих сетей, буду рад объективным комментариям: лучше один раз увидеть, чем сто раз услышать.