1. Грамматические ошибки и опечатки
В деловой коммуникации грамотность устной речи и письма является обязательной. Ошибки и опечатки в резюме представят кандидата в глазах нанимателя, как человека неграмотного, невнимательного, либо безразличного к своим недостаткам.
2. Объемный перегруженный текст
Большой массив неструктурированного текста в резюме приведёт к тому, что его не станут читать. Используйте короткие и ёмкие формулировки, маркированные списки вместо перечислений в одной строке, избегайте вводных слов и речевого мусора. Однородный текст разбейте на абзацы. Сложные предложения с множеством запятых разбейте на несколько простых.
3. Неудачное фото или его отсутствие
По фотографии оценивается степень личной открытости к нанимателю и понимание делового этикета. Отсутствие фотографии в резюме говорит о том, что соискатель что-то скрывает, либо не подготовлен. Если фотография демонстрирует неформальную обстановку, содержит неуместный подтекст, резюме на серьёзные позиции рассматриваться не будет.
4. Неправильная цель или её отсутствие
Правильно опишите цель вашего резюме, она должно точно определять ваши ожидания от будущей работы, описывать ваши основные навыки и достижения, применимые к этой цели. Отсутствие конкретики или общие слова не дадут никакого эффекта, вас не заметят.
5. Лишняя информация в резюме
Каждая строчка вашего резюме обязательно должна содержать в себе смысл. Если часть вашего опыта никак не связана с задачами позиции, на которую вы претендуете, опишите её кратко или опустите. Избегайте штампов и описания умений, которые ожидаются от вас по умолчанию.
6. Недостоверные данные
Рано или поздно истинное положение дел раскроется и принесёт неприятности различного масштаба, особенно, если ваш подлог привёл к убыткам компании или даже к несчастному случаю. Если вы даже слегка приукрасили ваш опыт, рекрутер серьёзной компании это заметит.
7. Неактуальные контакты
Укажите актуальный и удобный способ связи. По телефону необходимо отвечать сразу, в мессенджерах сразу после прочтения сообщения, на электронные письма ответ ожидается несколько дольше, но следует помнить о том, что пока вы медлите с ответом, вас могут опередить другие соискатели.
8. Негативная информация
Избегайте неприятных отзывов о предыдущих работодателях. Оставьте эту информацию при себе при составлении резюме и на собеседовании, даже если менеджер по персоналу предложил поговорить откровенно. Так проверяется ваша будущая лояльность к новому работодателю.
9. Скопированный текст
Никогда не копируйте чужие резюме и не пишите под копирку варианты для разных позиций. Массовая рассылка уменьшает интерес нанимателя, а украденный текст резюме не приведёт ни к чему хорошему.
10. Информации очень мало
Даже если у вас мало опыта, не стоит отправлять «пустые» резюме. Дополните его информацией, в каком направлении вы бы хотели активно развиваться, какие практические курсы планируете пройти, каких компетенций достичь в определённые сроки.
#резюме #поиск работы #вакансии #трудоустройство #ошибки