О синдроме или <<я этого не достоин>>

"Я этого делать не буду, как бы я не хотел, потому что.. я не достоин! Да и с чего я решил вообще, что у меня что-то получится?". И это именно то, что познаётся в сравнении. Пожалуй, долго гадать не придётся, откуда это.
***
Со школы Сашеньке вкладывали <<ну ты посмотри, как твоя одноклассница Наташка быстро соображает! А ты что? Пока букв выводишь, она на одну твою задачу решает целых две!>>. И Сашенька в самом деле смотрел на Наташеньку и всё никак в голове уложить не мог, почему же у неё получается лучше? Да вон и Андрей мячь выше кидает, и пусть Саша художником хотел стать, наверное, глупая это затея - товарищ Микелянджело то круче рисовал..
В то время и Наташеньке шептали на ушко <<вот Саша в отличии от тебя аккуратно пишет! А у тебя помарка за помаркой, какой ужас!>>.
Знакомо? А что, если в детстве Вы с этим не сталкивались? Поздравляю!

Обратите своё внимание на стандарты.. Вы - взрослый человек, который ежедневно просматривает вакансии, чтобы устроиться на работу: нам требуется человек пунктуальный, ответственный, доброжелательный, чтоб на руках стоял и песни пел для начальства, а то зарабатывать такие большие деньги и руководить целым отделом скучно то стало.

***оставлю здесь ремарочку, чтобы обозначить сразу, что к начальсту я лючно с уважением отношусь, и пример здесь как таковой утрирован для того, чтобы Вы понимали всю абсурдность ситуации и брали свою жизнь в свои руки!


Ваши функции и их развитие должным образом применимы в первую очередь к Вашей жизни, а не к жизни компании. Вы, возможно, пунктуальны? А для чего? Конечно же, не для того, чтобы начальник был рад принять Вас на работу, а для того, чтобы Вы были рады прийти на работу вовремя и успеть реализовать все свои задачи! Куда справедливее будет спросить "а что Вы можете дать этой компании, что Вы умеете из того, что могло бы нам пригодиться?". Ведь на другой работе Вам скажут <<знаете, мы ценим Вас за то, что Вы незаменимый аналитик! Никто другой так быстро не сообразил бы! О, вы опаздываете? Ничего страшного! Задержитесь на 20 минут после работы, нам хочется обсудить с Вами насущные проблемы нашего отдела!>>.
Проще говоря - дело не в Вас. В самом деле, будь Вы причиной недовольства других людей - все люди относились бы к Вам одинаково.

А стандарты красоты? Эта тема уже довольно давно развивается в силу защиты любого типа внешности и телосложения, что не может не радовать.

Границы расширяются, а люди становятся счастливее и снисходительнее, однако в умах Сашеньки и Наташеньки всё ещё ползает маленький червячок, который шепчет им гадости и связывает руки. Что же делать?
Прозвучит легче, чем кажется на первый взгляд, но нужно попробовать. И пробовать чаще делать то, что раньше казалось невозможным, задавая себе вопрос "и что?". "И что, что Микелянджело рисует лучше? Он - это Он, а я - это будующий знаменитый художник, между прочим. Подождите меня хвалить, я только начал свой путь!".
Берегите себя от сравнений,
с любовью искренней, Ваш друг!