Зарплатные карты Открытие используются организациями для выплаты денежных средств своим сотрудникам. Это касается не только зарплаты, но также всех видов матпомощи, командировочных и суточных, премий и других начислений.
Узнаем, какие условия и преимущества предлагает банк Открытие участникам зарплатного проекта и как к нему подключиться.
Возможности зарплатной карты Открытие
Данный продукт представляет собой дебетовый «пластик», относящийся к линейке Opencard. Зарплатная карта Открытие эмитируется банком и имеет все стандартные реквизиты:
- ПИН-код;
- срок действия;
- 16-символьный номер;
- CVV-код.
С нее можно снимать наличные, рассчитываться в магазинах, платить в интернете (в том числе за ЖКУ, на реквизиты и карты других банков и пр.).
Совершаемые в интернете транзакции защищены от утечки информации и прочего мошенничества с помощью технологии 3D-Secure.
Тарифы и обслуживание
Карта работает в системах МИР Продвинутая, Visa и MasterCard. Выпуск и обслуживание, СМС-информирование, перевыпуск не по вине клиента, переводы между картами до 20 тыс. рублей, а также перечисления на реквизиты других банков – бесплатны. То же самое касается использования мобильного и интернет-банка.
Важно! Дополнительные зарплатные карточки выпускаются бесплатно только для клиентов, имеющих статус «Премиум». В остальных случаях эмиссия обойдется в 500 рублей (для валютных счетов – 8 долларов или 7 евро).
За снятие наличных денег комиссия не взимается в любых банкоматах. Снимать можно до 200 тыс. рублей в день и до 1 млн в месяц.
Более подробно тарифы представлены на сайте банка Открытие.
Кэшбэк по зарплатной карте
Кэшбек начисляют автоматически в виде бонусных баллов. Впоследствии они используются для компенсации стоимости покупок (1 балл равняется 1 рублю). Кэшбек позволяет получать пассивный доход. В зависимости от условий он составляет 3% или 11% от суммы трат (это вы решаете самостоятельно).
Кэшбек 3% в первом месяце использования карточки начисляют на все покупки без исключения. В дальнейшем его ежемесячно рассчитывают по следующей схеме:
- покупки не менее чем на 5 тыс. р. – 1%;
- платежи в интернет-банке либо через мобильное приложение не менее чем на 1 тыс. р. – 1%;
- наличие на всех карточках в банке Открытие суммарного остатка не менее чем 100 т. р. – 1%.
Кэшбек 11% начисляют за приобретения в определенной категории (например, «Отели и билеты» либо «АЗС и транспорт»). В первом месяце после получения карточки он будет рассчитан на все покупки без исключения. Далее применяется следующая схема:
- 1% – при приобретениях не менее чем на 5 т. р;
- 5% – за покупки в выбранной категории, если через интернет-банк либо мобильное приложение оплачено не менее чем 1 т. р.;
- 5% – за приобретения в выбранной категории, если на всех карточках клиента в банке Открытие суммарный остаток не менее 100 т. р.
Выбирать тип кэшбека, подключать категорию для начислений можно ежемесячно. Это делается в мобильном либо интернет-банке.
Условия пользования зарплатной картой
После получения «пластика» его нужно активировать – например, проверкой баланса в банкомате. Подробнее о способах активации карты Открытие читайте в отдельной статье.
Для получения доступа к мобильному банку скачайте приложение Открытие на смартфон либо заведите личный кабинет на сайте www.open.ru. Для этого:
- Выберите зарплатную карту для активации.
- Введите требуемые символы ее номера.
Важно! Пароль доступа в онлайн-банкинг и ПИН-код – конфиденциальная информация, известная только держателю зарплатной карты. Для смены ПИН-кода звоните в банк Открытие.
Зарплатные карты пополняют не только перечислениями от работодателя. Есть возможность внесения средств через банкоматы, переводами с других карточек и счетов, а также в кассах банка Открытие (при наличии паспорта).
Привилегии для сотрудников
Держателям зарплатных карт в банке Открытие предоставляется возможность пользоваться банковскими продуктами на льготных условиях. В их числе:
- скидки на предложения от партнеров;
- акции для держателей зарплатных карт (подробности на странице www.open.ru/specials);
- увеличенный до 120 дней грейс-период по кредитным карточкам;
- получение кредитов наличными, а также рефинансирование задолженностей под ставку от 8,5% годовых;
- ипотека от 7,95% годовых с подачей онлайн-заявки через интернет;
- внесение средств на вклад под 8,35% годовых.
Преимущества зарплатного проекта для организаций
- страхование на льготных условиях у партнеров банка Открытие;
- эмиссия зарплатных карт с индивидуальным дизайном (например, в корпоративном стиле);
- бесплатное зачисление зарплаты;
- возможность установки банкоматов и мини-офисов.
Участникам зарплатных проектов доступны индивидуальные предложения банка Открытие: факторинг, кредитование, лизинг, эквайринг, инвестиции в различные проекты.
Как подключиться к зарплатному проекту
- Нажмите «Отправить заявку» и ожидайте звонка менеджера.
Он расскажет об условиях участия в зарплатном проекте, ответит на вопросы, предложит удобное время для встречи и подписания документов.