Качества, необходимые предпринимателю

Согласно исследованиям, почти 51% жителей РФ хотели бы стать предпринимателями. Финансовая свобода, гибкий график работы, отсутствие руководства, безусловно, привлекают, однако на практике одни так и не решаются создать свой бизнес, а некоторые из тех, которые решились, к сожалению, закрываются. Разумеется, на то есть несколько причин, но в обоих случаях, по словам экспертов, имеет значение и то, что качества, необходимые предпринимателю для успешной работы, есть далеко не у всех людей. В статье рассматриваем их и описываем, почему же они так важны в предпринимательской деятельности.

Кто такой предприниматель и какие требования к нему предъявляются

В предыдущих публикациях мы уже писали, что предпринимательская деятельность осуществляется самостоятельно на свой страх и риск и под свою ответственность ради регулярного получения прибыли. Соответственно, предприниматель — это тот, кто организует эту деятельность с образованием юридического лица или без.

При этом он может оказывать любые услуги, не запрещённые законодательством, использовать своё имущество и ресурсы для достижения поставленных целей. Если обстоятельства складываются неблагоприятно либо наступает кризис, предпринимателю важно быстро адаптироваться к ним, чтобы его бизнес оставался жизнеспособным. Другой момент — конкуренция, вынуждающая предпринимателя постоянно совершенствовать технологии производства, свой продукт, сохраняя его востребованность.

То есть энергичность, целеустремлённость, инициативность, новаторство, вера в успех, креативность, сила духа и отсутствие страха брать на себя ответственность — неизменные качества в характеристике индивидуального предпринимателя или владельца компании. Но есть и другие.

Моральные качества

Учитывая специфику работы предпринимателя, для успешной деятельности ему также понадобятся:

• Честность, порядочность. Вне зависимости от сферы деятельности, владелец бизнеса или индивидуальный предприниматель работает с людьми: клиентами, бизнес-партнёрами, представителями проверяющих органов. И для достижения успеха с ними необходимо выстроить долгосрочные отношения, в противном случае не будет доверия ни к компании, ни к продукту. Более того, честность важна и при создании сильной и мотивированной команды, ведь люди для компании — это ценный человеческий капитал, который может как быстро привести её к целям, так и замедлить развитие.
• Самодисциплина, выносливость. Они понадобятся и для того, чтобы всё время развиваться, оставаясь конкурентоспособным, и для того, чтобы не опускать руки в тяжёлые времена. Предприниматель несёт ответственность за себя и за свою компанию, поэтому, несмотря на все трудности, он должен оставаться мотиватором для команды, уметь продвигать цели среди персонала, поскольку именно они дают вдохновение и силу идти дальше.
• Эмоциональный интеллект, эмпатия. Это способность чувствовать эмоции других людей, понимать причины возникновения этих эмоций и уметь влиять на них. То есть на практике человек с эмоциональным интеллектом сможет сочувствовать, сопереживать, успокаивать или поддерживать по ситуации. Надо ли говорить о том, что для предпринимателя эмпатия выгодна как минимум по двум причинам: она помогает ему справляться со своими эмоциями, оставаясь эффективным в состоянии стресса, а также успешно строить отношения с другими людьми (клиентами, партнёрами, сотрудниками).
• Скромность, сдержанность. Одно из важнейших качеств предпринимателя, помогающее ему идти к своим целям, — уверенность в себе. Но иногда оно перерастает в самоуверенность, эгоизм или нарциссизм, которые сильно мешают в работе, поскольку с самоуверенными людьми сложно выстраивать сотрудничество. И скромность, сдержанность, понимание того, что даже самые сильные люди в каких-то сферах или ситуациях могут быть слабыми, позволяют предпринимателю сохранять благоразумие и трезвость в работе. От этого выигрывает и его компания.

Также можно добавить сюда самоконтроль, ответственность и понимание причинно-следственных связей. Именно они помогут предпринимателю просчитывать свои действия наперёд и принимать правильные решения, минимизируя риски. Другой вариант — верность, в первую очередь своим обещаниям.

Список деловых качеств, необходимых предпринимателю

Помимо организованности, человеку, занимающемуся предпринимательской деятельностью, понадобятся также:

• Практичность, расчётливость. Чтобы иметь деньги, мало хорошо зарабатывать, нужно ещё и правильно ими распоряжаться. Прежде всего это важно в вопросах финансового планирования и управления финансами, поскольку там нужна система. Хорошо, если она даёт возможность сотрудникам управлять ресурсами компании в зоне своей ответственности, чтобы качественно выполнять свою работу.
• Трудолюбие, упорство. Собственный бизнес, в какой бы он сфере ни создавался, требует много времени и усилий. И владелец бизнеса, особенно на этапе его запуска, нередко трудится гораздо больше остальных, имея ненормированный рабочий день без выходных или отпуска. Опасность такого положения в том, что хоть первое время он и будет справляться, по мере развития проекта рискует выгореть. Чтобы этого не случилось, крайне важно вовремя выходить из операционной деятельности, чтобы оставалось время на себя и на развитие стратегии. При этом следует делегировать не работу руководителям или сотрудникам, а ответственность.
• Дальновидность. Она способствует развитию у предпринимателя навыка планирования, стратегического мышления, предугадывания тенденций и оперативной адаптации к ним. Благодаря этому владелец бизнеса может стать первопроходцем, лидером в той нише, в которой работает его бизнес.
• Умение делегировать. Есть выражение, что если хочется, чтобы что-то было сделано хорошо, надо сделать это самому, между тем к бизнесу оно не имеет отношения. Компания — это последовательность функций, набор бизнес-процессов, от качества выполнения которых и согласованности действий зависит общий результат. Взвалить все эти функции на себя человеку, владеющему компанией, физически невозможно, поэтому важно учиться делегировать полномочия.

Также к деловым качествам, необходимым предпринимателю, можно отнести способность быстро принимать решения, организовывать работу команды, продвигать цели среди её членов.

Личностные качества предпринимателя

Мы уже знаем, что значит индивидуальный предприниматель. Это человек, который самостоятельно на свой страх и риск осуществляет предпринимательскую деятельность для систематического получения прибыли. А для того чтобы организовать такую деятельность и сделать её успешной, ему нужны такие качества, как:

• Настойчивость. Например, для того, чтобы не останавливаться, даже если не всё складывается так, как хотелось бы, либо для того, чтобы доводить начатое до конца.
• Вера в свои силы. Предприниматели — нередко новаторы, первопроходцы. Им важно реализовывать свои идеи, даже если остальным они покажутся безрассудными.
• Обучаемость. Без этого навыка сложно осваивать новые технологии, следовать трендам, разбираться в нововведениях налогового законодательства и правилах заполнения документов.
• Увлечённость своим делом. Именно она толкает предпринимателя на поиск новых технологий производства и постоянное совершенствование своего продукта. Правда, если при этом он будет много работать, в том числе в ущерб сну, может быстро выгореть.
• Рискованность. Предпринимательская деятельность сопряжена с рисками. Более того, предприниматель вынужден работать в любых условиях, в том числе в условиях рыночной неопределённости или кризиса, поэтому ему важно иметь смелость идти на риск. Другое дело, что при этом важно ещё и анализировать ситуацию, чтобы учитывать все возможные последствия и стараться минимизировать их.

Также хорошо, если предприниматель будет достаточно уверенным в себе и своих возможностях. Тогда он сможет меньше подвергаться страху и тревожиться. Другой важный момент — умение быстро подстраиваться под ситуацию и действовать таким образом, чтобы извлечь из неё выгоду.

Важно! Полезными будут для предпринимателя и такие навыки, как коммуникабельность, продуктивность, умение продавать.

Отрицательные качества для предпринимателя

Прирождённые лидеры порой проявляют такие черты характера, которые считаются «плохими», но в отдельных ситуациях могут их выручать, а именно:

• Жадность. С одной стороны, именно она заставляет идти вперёд и никогда не останавливаться, хотеть большего и успешно воплощать в жизнь свои желания. В то же время, если предприниматель будет слишком сильно поддаваться ей, это может негативно повлиять на его репутацию, репутацию его компании и, как следствие, на её результаты.
• Излишний авантюризм. Он побуждает предпринимателя рисковать, ставить амбициозные цели и достигать их. Однако, если при этом не будет расчётливости, здравого смысла, высоки шансы всё потерять.
• Чрезмерная самоуверенность. Из-за неё предприниматель может лишний раз не перепроверить важные данные либо не послушать эксперта и пожалеть об этом. С другой стороны, плоха и неуверенность в себе.
• Неуверенность. Мешает человеку идти к своим целям, воплощать в жизнь свои мечты, адекватно оценивать свою работу и по необходимости пересматривать её стоимость.
• Нерациональность. Несмотря на такие важные качества для предпринимателя, как рискованность и авантюризм, ему всё же необходимо поступать благоразумно в самых разных ситуациях.

Также сюда можно отнести циничность. С одной стороны, пренебрежение моральными принципами не поощряется, а с другой — эти принципы могут оказаться стереотипным мышлением, против которого и выступает предприниматель-новатор.

Выводы

Предпринимательская деятельность имеет свои особенности. И, чтобы её организовать, а затем успешно развивать, предпринимателю необходимо иметь определённые моральные, деловые и личностные качества. Среди них: честность, самодисциплина, эмоциональный интеллект, практичность, обучаемость. Также важно умение идти на риск, брать на себя ответственность, делегировать полномочия.

Подписывайтесь на канал и регистрируйтесь на бесплатный мастер-класс Александра Высоцкого по систематизации бизнеса.