КАТАСТРОФА
Пролог
Когда это началось?
У каждого свой ответ на такой вопрос.
Я ищу этот момент времени в своей системе координат.
Эта система формировалась в годы, когда моя страна, моя Родина – СССР, стремительно восстанавливалась и развивалась.
У пацанов моего времени не было наручных часов, но мы всегда знали свое время. В нашем городке после войны стало три завода и все металлургические. Начало рабочей смены обозначали гудками. Были разные графики рабочих смен и они различались на заводах. Все пользовались этими "часами". Их отменили где-то в середине 50-х, лет через 10 после Победы.
Может с этого всё началось?!
Мы росли, учились, осваивали целину, мечтали! Первый спутник: вглядываемся в ночное небо, чтобы посмотреть на двигающуюся среди звезд точку. Мы хотим быть инженерами, чтобы делать спутники, изучать другие планеты. Гагарин в космосе! Терешкова! Орбитальные станции! Мальчишки и девчонки растут и хотят быть такими же.
Песни Пахмутовой. "Не расстанусь с комсомолом, буду вечно молодым!".
И обещание, прозвучавшее на весь мир с трибуны партийного съезда: "Нынешнее поколение советских людей будет жить при коммунизме!"
Может с этого всё началось?!
Конец 80-х. Мы, офицеры запаса, проходим краткие военные сборы на базе какой-то воинской части. Все "командиры производства": мастера, начальники цехов, инженеры, технологи, экономисты. Эти сборы для нас как оплачиваемый отпуск. Друг друга все знают, вечерами не обходится без бутылочки и преферанса. Смотрим телевизор, смеёмся над тем, как меняются наши генсеки. И вдруг на телеэкране возникает новое лицо и объявляет перестройку.
Вернувшись со сборов, наполнились ожиданиями: "Перестройка — это как?"
Кооперативы, бригадный подряд, конечный результат, закон о трудовых коллективах, Советы трудовых коллективов, выборность директоров — все "вывалилось" на предприятия как цирковое представление. Фанфары, блеск трюков, следующий номер, а предыдущий уже забыт.
Был я начальником цеха. Предложило мне руководство завода перевести цех на работу по договору подряда. Ключевой пункт – фонд оплаты труда (ФОТ), его формирование, кто распоряжается. Дошло до ультиматума: если начальник цеха не распоряжается ФОТ, то и подряда не будет и точка. Но директору очень нужно было отчитаться про внедрение новых форм организации труда, и он согласился в нашем договоре всю полноту распоряжения ФОТ передать начальнику цеха. Таким образом, отдел организации труда и зарплаты завода (ООТиЗ) "потерял власть" в нашем цехе.
Может с этого всё началось?!
Продолжение следует.