Уход женщины в декретный отпуск в ожидании младенца, подразумевает прекращение трудовой деятельности и полное посвящение себя материнству на 1,5 или 3 года. Такая практика уместна при работе на работодателя. Но каково обстоит дело с самозанятыми?
Итак, я мама и репетитор английского языка. Работаю онлайн. Моя работа – это, когда я захожу в комнату, закрываю дверь, одеваю наушники и выхожу в зум. Я провожу практически все свое время дома, не только потому, что у меня маленькие дети, но и еще по причине того, что я искренне полюбила онлайн-формат преподавания. На дом не приходят чужие люди, и я никуда по «гостям» не выезжаю. В отличие от офлайн репетиторства, с которым я тоже имела дело, здесь есть четкое разграничение: дом и работа. И делается это посредством открытия крышки компьютера и нажатия на кнопку. Живу сейчас в ожидании очередного чуда. Отпустила учеников перед родами, пообещав, что скоро вернусь после рождения. Сложно представить, что с появлением на свет грудничка, это не первый мой ребенок, я должна прекратить работу. Когда работаешь сам на себя, возникают причины, по которым этого делать не стоит.
Для меня это может грозить тремя пунктами:
1) Потерей клиентов;
2) Дисквалификацией;
3) Впадением в депрессию.
Потеря клиентов
С потерей клиентов, можно смело говорить и о потере дохода. Ведь, когда вы работаете на себя, никто ваш декретный отпуск оплачивать не будет. Со своими учениками я работаю уже не первый год, и новость о предстоящих родах ввергла их в шок.
– А как же мы будем без вас? А это что: нужно теперь искать нового преподавателя?
– Нет, – сказала я. – Я вас не бросаю. Ведь онлайн преподавание позволяет работать из дома.
Собираюсь воспользоваться помощью родственников, чтобы посидели с ребенком час-полтора. Конечно, подолгу работать не смогу. Посчитала, что потяну по два урока вечером. Правда, раньше у меня был стабильный выходной – воскресенье, а в субботу занято только утро. Теперь разбросала по несколько уроков на все выходные, чтобы помогал муж. Ученики обещали ждать, но я опаздываю со своим возвращением.
Дисквалификация
Конечно, никто на бумаге вас не дисквалифицирует, если вы работаете на себя. Частные репетиторы могут это сделать сами. Когда долго не тренируешь ту или иную область деятельности, вскоре замечаешь, как теряется навык. Это можно проследить даже на примере приготовления блинчиков. Если долгое время кушать в ресторанах и не дружить с собственной сковородой, то можно с ней надолго разругаться. То же самое можно увидеть и в преподавании. Если заниматься только бытом и уходом за детьми, то, начинаешь замечать, как теряется навык преподавания, забываются даже некоторые слова и правила. У меня такой печальный опыт был, и он описан здесь.
Депрессия
Мне нравится моя работа. Нравится ее специфика и, конечно, что я получаю с нее доход. Я с нетерпением жду вечера, когда могу начать свои онлайн-уроки и превратиться из шестирукой домохозяйки в деловую женщину, ведущую свой небольшой бизнес. Наслаждаюсь положительным результатом, который влечет за собой построенное мной интересное занятие. Были моменты, что я по каким-то причинам не преподавала: болели дети, затягивались каникулы. Прерывание работы в моем случае влекло за собой депрессивное состояние. Я раздражалась, срывалась на мужа и детей, просто потому, что чувствовала свой труд – уборки и готовки – бесполезным и ненужным.
Часто, женщины, проводящие много времени дома находят спасение от быта в творчестве. Но когда с любимого дела можно получить еще и доход – то, возникает приятная мысль, что ты не только утоляешь порывы своего вполне законного эгоизма, но и имеешь возможность самостоятельно распоряжаться своим заработком. Это придает уверенности и замечательно действует на эмоциональный фон.
Мы рассмотрели три причины, по которым не стоит уходить в декретный отпуск, в том смысле,который мы в это понятие вкладываем: прекращать свою трудовую деятельность и полностью посвящать себя материнству.
Как организовать в таком случае свой распорядок дня, чтобы максимально успеть все?
Грамотный тайм-менеджмент в этом случае – лучший советчик и помощник. Но об этом в следующей статье.