Сегодня Fillight подготовил для вас интересные тезисы и цитаты Билла Кэмпбелла из книги «Trillion Dollar Coach. Принципы лидерства легендарного коуча Кремниевой долины Билла Кэмпбелла» (авторы Эрик Шмидт, Джонатан Розенберг, Алан Игло).
Билл Кэмпбелл – «тщательно охраняемый секрет Кремниевой долины», бывший футбольный тренер, ставший личным коучем Стива Джобса, Сергея Брина, Ларри Пейджа и других IT-лидеров. Советы Кэмпбелла помогли Google, Apple, Amazon и Twitter управлять конфликтными ситуациями, поддерживать сотрудников, разрабатывать востребованные продукты. Идея наставничества Билла – про уникальные принципы решения сверхсложных задач, про формирование нетривиальной команды и достижении высоких результатов.
- «Каждый, кто отвечает за какую-либо функцию от имени генерального директора, должен лучше разбираться в этой области, чем генеральный директор».
- «Ты не можешь быть хорошим менеджером, если не будешь хорошим коучем»
- «Множество других задач может быть делегировано, но не коучинг»
- «Должность тебя делает руководителем, но лидером тебя делают только люди»
- «Люди были не против, чтобы ими управляли. Главное, чтобы руководитель был человеком, от которого они могли узнать что-то новое, кто помогал бы им принимать решения. Диктаторский подход неэффективен»
- «Коучи держат зеркало, чтобы мы могли увидеть пробелы, которых не замечаем, и заставляют нас работать над нашими слабостями»
- «Поддержка означает, что вы даёте людям инструменты и информацию, обучаете и консультируете их, обеспечивая всем, что необходимо для успеха. Поддержка означает непрерывные усилия по развитию способностей и талантов людей»
- «Уважение означает, что вы понимаете карьерные цели каждого и считаетесь с их жизненным выбором. Оно означает, что вы помогаете людям достичь этих целей таким образом, чтобы они соответствовали потребностям компании»
- «Доверие означает, что вы даёте людям свободу действовать и принимать решения. Оно означает, что вы верите в то, что люди хотят преуспеть и в то, что у них всё получится. Высшим приоритетом менеджера должно быть благополучие и успех его людей».
#fillight, #google, #it, #twitter, #apple, #amazon, #BillyCampbell