С июля 2008 пенсионерам военных ведомств предоставлено право получить страховую часть пенсионного обеспечения по старости (вторая пенсия). Для реализации этого права необходимо одновременное соблюдение условий:
- Трудовой стаж – не менее пяти лет, без учета при назначении пенсионного обеспечения по линии силового ведомства. То есть, имеется ввиду стаж, полученный человеком в государственных или коммерческих организациях.
- Достижение возраста выхода на пенсию.
- Наличие установленного пенсионного обеспечения, связанного с выслугой лет, по инвалидности, назначенного по линии военного ведомства.
Некоторые категории пенсионеров, страховую часть обеспечения могут получить раньше, чем достигнут необходимого возраста выхода на пенсию. Но в отношении них должны действовать условия долгосрочного выхода на заслуженный отдых: тяжелый труд, работа на Севере.
Величина страховой части пенсионного обеспечения по старости для военных пенсионеров определяется без учета базового размера фиксированного показателя. Пенсионное обеспечение военнослужащих (от ПФР) индексируется государством. Это происходит ежегодно.
Если военный пенсионер – работающий, его страховая часть пенсионного обеспечения ежегодно корректируется в беззаявительном порядке по линии ПФР.
Для назначения страховой части пенсионного обеспечения по рассматриваемому основанию, необходимо предоставить документы:
- паспорт;
- страховое свидетельство;
- справку из органа, обеспечивающего выплаты по линии силового ведомства.
Читайте также: Как поступить в ФСБ на работу без службы в армии?
В последнем обозначенном из списка документе, должны быть отражены данные о дате получения пенсии, сроках службы в военном ведомстве, которые предшествовали назначению пенсионного обеспечения по инвалидности. Также обозначаются периоды службы, иной деятельности, которые учитывались при определении выплат за выслугу лет. Информация запрашивается самостоятельно территориальным подразделением ПФР.
Кроме вышеперечисленных, заявитель должен предоставить следующие документы: подтверждающие стаж профессиональной деятельности на гражданке: трудовая книжка, трудовой договор, справки, которые выдаются работодателями или органами муниципального уровня.
Пенсионеры, которые трудились до 2002 года и имеют стаж, могут право принести документы, подтверждающие среднемесячный заработок за 60 месяцев (любых), следующих друг за другом. Это реально сделать, если показатель среднемесячного заработка рассчитан до момента регистрации гражданина в системе обязательного пенсионного страхования.
Источник: magoblproc.ru
Подписывайтесь ✍ и ставьте палец 👍, будет много интересного🎈