Анализ графика отпусков, кадровый документооборот. И АД кадровика

Иногда желания работников доставляют много хлопот специалистам по кадрам

С руководителем IT-рекрутингового агентства Антоном Дурнецовым обсуждаем проблемы, связанные с предоставлением ежегодных отпусков:

• в каких случаях объём работы специалистов по кадрам может неоправданно увеличиться;
• кадровик- «серый кардинал» и график отпусков;
• о каких проблемах организации может рассказать высокий процент неисполнения графика отпусков;
• как добиться, чтобы график отпусков соблюдался.

Также Антон задал мне свой традиционный вопрос: что я расцениваю как АД для кадровика и как из этого ада выйти? :)

Если видео не отображается, пройдите по ссылке

Также читайте статьи и смотрите видео по теме:

• Условия предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска
• Льготные категории работников для предоставления отпуска
• Можно ли насильно отправить новичка в отпуск через полгода работы?
• Досрочный выход из ежегодного отпуска

Приобретайте запись вебинара «Как правильно составить график отпусков»