Когда весь мир и дни сливаются в одно офисное пространство, когда ты вроде все успеваешь, но каждый день остаешься поработать ещё и поработать ещё... И она поработала ещё...
Это кажется нормальным. Работодателям в нашей стране точно.
Нам будто говорят: хотели равенства, получайте. Теперь вы можете участвовать в совещаниях наравне с мужчинами, но оно будет проходить в десять вечера.
Хороши должности государственные, с нормированным графиком и определенными должностной инструкцией обязанностями. Но и здесь встречаются переработки и бешеный ритм в решении проблем.
Что уж говорить о коммерческих компаниях. Где мы работаем во имя и на благо компании, поддерживаем её миссию и становимся одной большой корпоративной семьей.
Так мы чувствуем свою нужность.
Да. В работу легко спрятаться, найти место где ты будешь нужна и на тебя вся надежда. В тот самый момент, когда кажется, что без тебя не справятся, что это все твое, родное, нужно уходить. От родненького, что по факту всего лишь работа.
Хотелось бы сказать о здравом смысле, о том что есть рабочий день и функции, но везде одно и тоже. Если ты можешь - ты нужна, если нет- до свидания(в предвкушении комментариев - лично меня ни разу не просили уйти и не увольняли, все сама).
Тогда и не посмотрят на то что тебе все родное и это же твое. Поэтому с этого чувства нужно уходить.
Нет, женщина не должна работать много и на износ, чувствовать накопившуюся усталость, быть бледной и измученной. Мужчина кстати тоже. Поэтому и отменили крепостное право, установили часы работы и отдыха.
Женщина, конечно, менее вынослива чем мужчина и пока мы будем отрицать этот природой заложенный очевидный факт, мы обречены именно на работу на износ.
В попытке доказать чего мы стоим, заработать деньги, кажется готовы ночевать на работе.
Но есть другие выходы. Есть счастье и найти адекватную компанию и уходить вовремя. И пробовать...
- и снова пробовать распределять свои силы
- ограничивать работу, даже если это дело жизни- необходимо переключаться, тогда и мысли станут яснее и жизнь приятнее
- стоит только понять, что пробовать можно (разрешить себе начинать заново)
Увольняться и идти в новую компанию. А не держаться за родненькую. Хотя бы из-за того что не оценят.
Потому что если ты работаешь на износ в компании, значит, не ценят.
И снова точка)))