Недавно был день торговли. Я сижу в декретном и про меня благополучно забыли. Подарки на 8 марта и Новый год не дарят, что уж говорить про день торговли. Моим коллегам дали по 500 рублей. В организации, где я работала 6 лет назад, дали по 300 рублей. А в моё время давали по 300 рублей на магазин.))) И это при наличии профсоюза! Одна знакомая получила на день торговли 3000, а другая ничего... Многие организации не заморачиваются насчёт подарков, Новый год, 8 марта, профессиональный праздник - для них это обычные дни. Зачем тратиться на подарки для сотрудников? Никто, устраиваясь на работу не станет спрашивать, дают ли подарки на праздники. А ведь это лучше всего характеризует начальника и организацию, где ты хочешь работать. Подарков не дарят, значит скорей всего здесь считают, что рабочий и раб - это одно и тоже. Встречались мне такие работодатели, которых очень возмущал вопрос о зарплате. Они считают, что это последнее, чем должен интересоваться человек, устраиваясь на работу: Вы снач