И ещё одна хорошая статья (Republic классный!) про то, что всем надо ходить в отпуск https://republic

И ещё одна хорошая статья (Republic классный!) про то, что всем надо ходить в отпуск https://republic.ru/posts/85544

В тексте приводятся причины, по которым сотрудники не ходят в положенный отпуск или не отгуливают достаточно дней: они считают, что так быстрее продвинутся по карьерной лестнице; босс отдаст интересный проект другому; накопится куча дел; придётся всё переделывать за теми, кто отпускника замещал; некоторые даже хвастаются (вот это да!), что они несколько лет не были в отпуске. Ну и есть те, кто считают, что отпуск того не стоит. Вроде как интернет сейчас есть везде, всё равно находишься на связи, проверяешь рабочую почту и практически не выключаешься из рабочего процесса.

Всё это, конечно, зря, так как отказываться от отпуска вредно для здоровья — появляются проблемы с сердцем; а также это идёт во вред экономике и бизнесу. Ещё после отпуска повышается концентрация: «по некоторым оценкам, после каникул работоспособность увеличивается на 80%, а скорость реакции — на 40%».

Но самое удивительное в том, что многие иностранные компании (от наших дождёшься, ага) доплачивают своим сотрудникам за отпуск! Evernote оплачивает бонус $1000 для тех, кто берет хотя бы неделю отпуска; FullContact дарят своим сотрудникам $7500 с обязательным условием — не пытаться работать во время каникул, никаких звонков и имейлов. «Airbnb компенсирует работникам $2000 в год на проживание в любом месте, забронированном через приложение. Afar, журнал о путешествиях, выдаст сотруднику те же $2000, если он поедет туда, где еще не был, и напишет об этом заметку на сайт издания».

В заключение новость о прокрастинации: «Многие работодатели блокируют доступ к сторонним сайтам с офисных компьютеров, а зря https://www.theatlantic.com/technology/archive/2011/08/keep-wasting-time-online-work-its-better-productivity/354398/
Наш мозг не может с постоянной эффективностью работать над одной задачей в течение многих часов подряд, поэтому то, что большинство считает прокрастинацией, — например, видео с котиками на YouTube или новости и фотографии в соцсетях — дает нашим мыслям перезагрузиться и повышает концентрацию. Одновременно это помогает бороться со стрессом — ведь обычно мы отвлекаемся на что-то приятное». Кажется, в этом случае имеют в виду не совсем прокрастинацию, ведь ее проблема как раз в том, что отвлечение растягивается и не получается достаточно эффективно организовать рабочий процесс. А так давно известно, что отвлечься на пять минут, переключить мозг и вернуться к работе — хороший способ поддержания работоспособности на продолжительное время.