Отвечает Анна Ивлева, юрист-эксперт
Да, имеете. Так как это непедагогический работник, то при увеличении рабочего времени необходимо оформить совместительство на 0,19 ставки.
Если рабочее время не меняется (замещение, увеличение объема работ, зон обслуживания), то оформляйте совмещение дополнительным соглашением к трудовому договору.
Узнайте еще больше полезного в статье Работа воспитателем в детском саду на сайте Ресобр.ру.