Найти тему
Мозг думает

Компания Heineken провела нестандартное собеседование для отбора офисного сотрудника

На эту позицию откликнулось более 1700 человек.

Соискателя работы, встречая на входе взяли за руку и проводили в кабинет. Точно так же проводили до комнаты ожидания после собеседования. Во время интервью поинтересовались, какие эмоции испытали человек при этом.

В середине разговора сотрудник по подбору кадров притворился, что плохо себя чувствует и падает в обморок. Так проверили, как потенциальный сотрудник поведёт себя в стрессовой ситуации, и сможет ли он оказать первую помощь.

Затем, во время последнего интервью, сработала пожарная сигнализация и всех сотрудников офиса, в том числе тех, кто пришёл на собеседование, попросили срочно покинуть здание. На улице бригада пожарных держали тент и им не хватало одного человека, чтобы растянуть полотно до конца. Они попросили кого-нибудь из толпы им помочь.

-2

По итогам этого дня были выбраны три кандидата: один ответил, что «почувствовал себя спокойнее», когда его вели за руку; второй лучше других оказал первую медицинскую помощь; третий первый откликнулся на просьбу пожарных и помог с тентом.

Видеозапись этих трёх собеседований вынесли на голосование на внутреннем сайте компании Heineken и кандидата, набравшего большее количество голосов, пригласили на стадион «Ювентус», где он перед футбольным матчем вышел на поле за руку с ребёнком, как и другие сотрудники компании. И был среди тех, кто растянул, наподобие пожарному тенту, эмблему перед матчем. На большом экране показали кадры из собеседования с ним, как он оказывал медицинскую помощь и завершили ролик большой надписью «Гай Латчинг, ты получил работу».

-3

После этого молодой человек был принят в офис в Амстердаме. В первый день его встретили аплодисментами.

Гай Латчинг сказал:

«Я действительно не понимал, что это было на собеседовании. Сначала они берут меня за руку, и я думаю: «Привет, это дружелюбно», а затем парень падает на пол, и в следующий момент я выхожу на улицу во время пожарной тревоги, помогая кому-то спрыгнуть с крыши. Это было безумие. Я рад оказался подходящим кандидатом для работы в Heineken в рамках спонсорской поддержки Лиги чемпионов УЕФА. Это действительно работа моей мечты».
-4

Спасибо, что дочитали до конца!