🤬Отвечать на оскорбления, неуместный юмор и т.д. со стороны людей надо уметь, чтобы "не посрамить честь" и отстоять свою позицию. Сегодня я расскажу несколько способов помогающих в этом.
1. Пошутить
Когда в ответ на оскорбления вы пошутите, то это будет некой "разрядкой" для ситуации. Преимущества этого метода очевидны: оскорбление теряет свою токсичность, напряжение спадает, а аудитория (если она есть) принимает вашу сторону.
Также можно долю сарказма в вашу шутку. Пример:
-Вас оскорбили.
Ответ: Спасибо, очень полезная информация, обязательно узнаю у детей, как часто они её используют.
2. Игнорировать
Очень часто этот метод очень полезен, если речь идёт об интернет-хамах. Просто не отвечайте им или заблокируйте. Единственное к чему приведёт эта словесная перепалка, к убитым нервам.
Но в реальной жизни этот способ тоже работает. Вы можете просто пропустить оскорбление мимо ушей или уйти.
3. Оскорбить
Конечно первое что вам пришло на ум в начале статьи. Но важное уточнение. Оскорбление уместно если:
- Больше разряжает обстановку, чем её усугубляет.
- Оно остроумное.
- Вы понимаете, что оно не приведёт к рукоприкладству.
В остальных случаях, гарантировать, что вы выйдите из этой "схватки" с шишкой на голове, не могу.
4. Принять
Иногда лучше проанализировать слова высказанные вам, даже если они кажутся вам оскорбительными. Также хорошо понять, почему собеседника заставило использовать оскорбительные выражения. Возможно, такое отношение к вам связанно с вашими "проступками".
Особенно важно использовать этот метод, если эти слова исходят от уважаемых людей и ваших близких.
5. Спокойствие, только спокойствие
Часто, оскорбления, исходящие от незнакомцев, это признак неуверенности. Реагируйте на такие оскорбления спокойно и с улыбкой. Не дайте спровоцировать вас.
Также вы можете узнать, что вызвало у человека такую реакцию.
6. Закон
В крайнем случае развития ситуации, вы можете претендовать на закон (конечно если вы точно уверенны в своей правоте). Наказания за оскорбления прописаны в Кодексе об административных нарушениях.
7. Понять чем вызвана причина оскорбления
Вы можете на прямую задать вопрос о причине оскорбления. Так вы сможете на корню избежать конфликт.