Найти тему
voiti-it

Компания оценивает меня как Junior, а продает как Senior

Оглавление

Или “Как на мне наваривается компания, пока я бегаю с горящей ж***”.

Часто заказчики хотят быстро, качественно и по цене Junior-ов, но это утопия :). Такие нереалистичные хотелки должны урегулировать продажники и будущий руководитель проекта перед подписанием договора.

Наставление компании: "Да нормально все будет"
Наставление компании: "Да нормально все будет"

Хотя комичных историй хватает, и меня как-то продали на проект по цене Senior-а, когда я была между Junior-ом и Middle-ом. Заплатили ли мне больше? Нет :). Спрашивали ли с меня больше заказчики? О, да! Насколько сильно я налажала с проектом? Ну, довольно сильно.

Приобретения и потери от такой аферы

С одной стороны, это боль. С другой – несколько месяцев в огне (если вы понимаете, о каком месте речь) позволили мне довольно сильно вырасти как специалисту в очень сжатые сроки. При других обстоятельствах такого роста бы не произошло. Хотя и цена получилась довольно высокой – переработки, сбитый режим, почти дергающийся глаз и заниженная профессиональная самооценка.

Помимо букета незабываемых впечатлений меня по итогу месяца такой работы ещё и лишили обязательной премии – “заказчик много жаловался, а это основной критерий”. Обязательная премия – это та часть, которую тебе говорят, озвучивая будущую ЗП, но которую еще нужно отстоять. То есть по сути премии нет, есть какое-то стимулирующее депремирование.

И только спустя какое-то время я поняла, что произошло: почему от меня хотели так много и совсем не по навыкам. Компания все отлично понимала, потому что я работала по специальности около года.

Бизнесу все равно, позаботьтесь о себе сами

Что хочется сказать после такого несколько сомнительного опыта: интересуйтесь деталями своего проекта и отстаивайте свои обязательства внутри компании. Заказчику всё равно, он заплатил и ждет результат. Компании не всегда есть дело до вас – она должна заработать, часто любой ценой.

Если вас продали дороже, чем вас оценивают в компании, требуйте пересмотра вашей позиции и обязанностей. Требуйте тех проектов, которые плюс-минус соответствуют вашему текущему или достижимому уровню. Махине бизнеса нет дела до чьего-то морального и физического состояния – это только ваша забота.