Многие считают, что работники «айти» и геймдева – замкнутые в себе интроверты, которым трудно прижиться в коллективе. Они избегают коммуникации и не любят тренинги. Так ли это, мы обсудили с нашим СЕО Евгением Антониковым:
«Думаю, такое мнение об интровертах – это миф. Общение нужно всем, просто у людей разные потребности в нем.
Мы многое делаем для сплочения коллектива - проводим тимбилдинги, устраиваем праздники, играем в настольные игры, вместе ужинаем после работы. В Black Caviar Games не делят сотрудников на экстравертов и интровертов.
Особенность нашей корпоративной культуры в том, что мы ценим всех специалистов. Каждый вправе высказывать своё мнение, будь то обсуждение концепта персонажа или того, какой чай заказать в офис. Без этого сложно организовать результативную работу.
Когда в компанию приходят новые сотрудники, мы настраиваем их на восприятие наших ценностей, поощряем личное и профессиональное развитие, мотивируем на результат. При этом заработная плата - не всегда главное для них. Важнее суть проекта и состав реализующей его команды. Человеку должно быть интересно.
Мы рекомендуем уважать и поддерживать своих сотрудников, быть открытыми в обсуждениях. Искренность обязательно оценят».