Любая компания обладает различными типами капитала, приведем примеры:
Финансовый капитал - по сути деньги, которыми владеет компания, ценные бумаги и подобное
Интеллектуальный капитал - патенты, исследования, технологии и подобное
Человеческий капитал - квалифицированный, мотивированный персонал
И другое
Давайте подумаем каким капиталом располагаем мы:
Финансовый капитал - так же выражен в деньгах и ценных бумагах
Эмоциональный капитал - наша способность адекватно реагировать, поддерживать уровень собственной мотивации и подобное
Интеллектуальный капитал - наши знания, умения, способность креативно мыслить и тд
Социальный капитал - наши связи, друзья, знакомые
Капитал здоровья - на сколько наше тело сбалансированно и здорово, полно энергии и готово действовать
Капитал времени - время, которым мы располагаем (именно располагаем, а не те 24 часа)
Ментальный капитал - то в какой степени человек владеет жизненными навыками в моменты выбора и принятия решений
Когда говорят «У меня нет стартового капитала» - какой капитал имеется ввиду? Ага именно финансовый.
Но остальные то есть.
Что бы что то сделать (обычно) менее всего нужен финансовый капитал и более все остальные.
Просто сказать «У меня нет денег, а потому я не могу» - это самое простое для себя самих в качестве оправдания.
Вопрос в том, как мы ими (этими видами капитала) управляем и приумножаем.
Обычно мы склонны растрачивать все (деньги, время, здоровье, эмоции), а не приумножать и развивать.
Любой предприниматель ориентирован на развитие капитала, через его реинвестирование.
Если у нас просадка в одном из видов капитала - нам необходимо предпринять разумные и достаточные действия для выправления ситуации.
Поддержание баланса капитала - это очень важно.
Далее мы посмотрим на ликвидность каждого вида нашего капитала и как эти виды зависят друг от друга, а так же наиболее частые и незаметные способы растратить каждый
Давайте подумаем, а как мы развиваем каждый из видов капитала?
Как мы реинвестируем одно в другое? И поддерживаем достаточный баланс.