Сейчас просто какая то яма - по моим ощущениям. Как будто люди держались-держались...и все. Ресурс закончился, и началось падение: в стресс, агрессию, гиперконтроль и гиперопеку... И это не только в индивидуальной работе - корпоративная работа тоже сейчас направлена на преодоление стресса и улучшение адаптационных механизмов каждого сотрудника. В таких ситуациях помогает работа по поиску внутреннего ресурса, хотя бы для того, чтобы не "взять себя в руки", а "взять себя на ручки". А самое правильное (но это так, на будущее) - не строить ожиданий и прогнозов. Ведь что такое ожидание или прогноз для нашего умного мозга? Это некая идеальная картинка того, что , как нам кажется, должно взять и произойти - с нами, нашими детьми, супругами, родителями, коллегами, покупками... Да не важно с чем! Главное то, что мы ЖДЕМ, что все будет происходить так, как мы себе в голове нарисовали...И верим, что то, что в голове - и есть то, что будет в реальности. Но реальность на то и реальность, чтобы с
Сейчас самое разумное - использовать "правило самолета": сначала помогаешь себе, потом-ближнему
19 июля 202119 июл 2021
734
1 мин